Chercheur Scientifique

À propos de l'opportunité

À propos de l'Institut

Voulez-vous faire partie d'un nouvel institut passionnant axé sur la combinaison de l'intelligence humaine et de l'intelligence artificielle en solutions de travail ?

Nous lançons un hub de recherche et d'innovation pionnier dans l'IA—qui va façonner la manière dont les humains et les machines collaborent ensemble pour les décennies à venir. Dirigé par le Prof. Usama Fayyad, l'Institut pour l'IA Expérientielle est centré autour des défis et des opportunités rendus possibles par la collaboration humaine-machine. L'Institut fournit un cadre pour concevoir, mettre en œuvre et développer des technologies alimentées par l'IA de manière à faire une véritable différence dans la société. Notre capacité à répondre aux opportunités offertes à la société dépendra de la formation et de la construction d'une main-d'œuvre capable et prospère en matière d'IA.

Fondée en 1898, Northeastern est une université de recherche mondiale et le leader reconnu dans l'apprentissage continu basé sur l'expérience. Notre approche expérientielle de renommée mondiale permet à nos étudiants, professeurs, anciens élèves et partenaires de créer un impact bien au-delà des limites de la discipline, du diplôme et du campus.

La Culture

Ici, à l'Institut pour l'IA Expérientielle (EAI), nous nous engageons à respecter les normes les plus élevées dans tout ce que nous faisons. Travailler à l'EAI offre des opportunités, un environnement et une culture qui ne sont tout simplement pas trouvés ailleurs. C'est le bon endroit pour vous si vous êtes curieux, motivé par l'avenir de la technologie, et que vous voulez faire partie d'une communauté unique et diversifiée qui travaille sur des problèmes de recherche, d'éducation, de business, et de société à fort impact.

Résumé du poste

Le "Institute for Experiential AI" de l'Université Northeastern a créé un poste pour un chercheur axé sur le travail à l'intersection de l'intelligence artificielle et de la santé/bien-être. Le chercheur sera basé soit sur le campus de Boston, MA, soit sur celui de Charlotte, NC (en tant que lieu possible) et conduira des recherches appliquées, préparera des travaux pour soumission à des publications de journaux/conférences, contribuera à des demandes de financement extramural, et gérera des projets en lien avec des projets. Ce poste a une nomination renouvelable de trois ans.

Ce poste sera associé à l'une des domaines de spécialisation suivants : IA + Santé : ce domaine utilise l'IA pour étudier et résoudre des problèmes complexes dans les sciences de la santé, y compris des domaines tels que la pathologie numérique, les données EHR/EMR, les preuves/données du monde réel et les domaines connexes.

Qualifications minimales, valeurs et capacités nécessaires pour ce rôle

« Un doctorat en informatique, IA, science des données, biologie computationnelle, ou un domaine connexe tel qu'il s'applique à la santé ou aux soins de santé, de manière générale. » Un dossier de recherche exceptionnel après le doctorat, attesté par des publications, des subventions, des logiciels produits, et d'autres mesures scientifiques d'impact. La préparation de propositions pour des financements de recherche sponsorisés, une expérience de recherche impliquant des projets de science en équipe, et une expérience en gestion de projet sont fortement recherchées.

Valeurs et compétences :

• Capacité démontrée à diriger un programme de recherche et à obtenir des financements extramuraux.

• Nous attendons des chercheurs qu'ils établissent et plaident en faveur des meilleures pratiques en matière de reproductibilité scientifique de tous les résultats, et qu'ils promeuvent l'utilisation éthique des données et des algorithmes.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale et capacité à communiquer efficacement avec une variété de parties prenantes, par exemple, les universitaires, les cadres d'entreprise, les fonctionnaires, les journalistes/les médias, etc.

• A l'aise pour naviguer dans des processus et des structures internes complexes.

• Respect pour la diversité et l'importance des équipes interdisciplinaires.

• Esprit d'entreprise, capable de prendre des initiatives et penseur innovant tout en étant capable de naviguer dans des canaux à plusieurs niveaux dans un contexte universitaire et de travailler au sein de plusieurs équipes/ unités commerciales.

• Capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement dans un contexte universitaire.

• Ouvert d'esprit, assertif et professionnel lors de la collaboration et du travail au sein de notre équipe et avec d'autres groupes au sein de l'Université Northeastern.

IA en Santé

• Fort dossier de recherche utilisant l'IA dans une discipline liée à la santé.

• Les candidats ayant la formation suivante seront considérés :

  • Doctorat en informatique, apprentissage machine, IA ou un domaine computationnel connexe, ou,

  • Doctorat dans une discipline liée à la santé avec une expérience extensive en science expérimentale, appareils/ technologie, collecte de données, populations uniques, etc, qui peuvent être utilisées pour des applications en IA.

• Doit avoir 2-3 ans d'expérience progressive et d'indépendance dans les domaines ci-dessus.

• Capacité démontrée à diriger plusieurs projets en parallèle.

• Fortes compétences en communication écrite / verbale et relationnelles.

• Capacité à réfléchir de manière critique et créative, et à collaborer en équipe.

• Esprit d'entreprise et connexions avec l'industrie dans l'espace santé/soins de santé.

Documents requis :

Veuillez soumettre les documents suivants dans un seul document Word/ PDF avec votre candidature-

Lettre de motivation (veuillez spécifier la ou les spécialités qui vous intéressent) CV Quelques échantillons de vos articles de recherche Une déclaration de recherche de deux pages. La déclaration de recherche ne doit pas dépasser 2 pages. Une section de références citées peut être ajoutée à la suite de la déclaration de recherche et ne compte pas dans la limite de pages. Veuillez utiliser une taille de police de 11 ou 12 et une police standard. Les marges de page doivent être d'au moins 1 pouce. Veuillez aborder les points suivants :

1. Décrivez votre recherche et comment elle a contribué à votre domaine ?

2. Quelles directions futures prévoyez-vous pour votre recherche ?

3. Quels financements avez-vous reçus et quel potentiel vos futurs plans de recherche ont-ils pour le financement ? Veuillez identifier des mécanismes de financement spécifiques si possible.

4. Qui sont vos principaux collaborateurs et quelles sont vos expériences de collaboration avec l'industrie ?

Responsabilités et obligations principales

45% - Co-développer, diriger en collaboration, et participer à des projets de recherche qui font progresser la connaissance scientifique et résolvent des problèmes sociétaux et industriels pertinents. La participation à ces projets impliquera la supervision/mentorat de chercheurs postdoctoraux, d'étudiants de niveau supérieur/du premier cycle, la programmation scientifique, l'analyse de données, la préparation de manuscrits, des réunions avec des collaborateurs, etc.

30% - Obtenir un financement de recherche suffisant et pertinent pour compléter les finances en préparant des demandes de subventions de recherche, en livrant des jalons de subventions, et en délivrant des rapports et des présentations.

10% - Mentorat des post-doctorants, des étudiants aux cycles supérieurs et de premier cycle.

10% - Représenter l'université lors de conférences, de séminaires et d'autres événements publics, ainsi que dans les médias. Fournir des services pour l'université et la communauté de recherche en se portant volontaire dans différents types de comités.

5% - Autres tâches jugées nécessaires.

On s'attend à ce que les chercheurs obtiennent en moyenne 300 000 $ par an d'ici la troisième année de leur nomination.

L'Université Northeastern prend en compte des facteurs tels que l'expérience de travail du candidat, son éducation et ses compétences lors de l'octroi d'une offre.

Northeastern a un ensemble complet d'avantages pour les employés éligibles aux prestations. Cela comprend l'assurance médicale, la vue, les soins dentaires, les congés payés, l'aide aux frais de scolarité, le bien-être & la vie, la retraite - ainsi que les déplacements & le transport. Visitez le www.northeastern.edu/benefits pour plus d'informations.

L'Université Northeastern est un employeur qui offre l'égalité des chances, cherchant à recruter et à soutenir une communauté largement diversifiée de facultés et de personnels. Northeastern valorise et célèbre la diversité sous toutes ses formes et s'efforce de favoriser une culture inclusive fondée sur le respect qui affirme les relations intergroupes et renforce la cohésion.

Tous les candidats qualifiés sont encouragés à postuler et recevront une considération pour l'emploi sans égard à la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, le statut de handicap, ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable.

Pour en savoir plus sur l'engagement et le soutien de l'Université Northeastern en faveur de la diversité et de l'inclusion, veuillez consulter www.northeastern.edu/diversity.

Type de poste

Information supplémentaire

L'Université Northeastern prend en compte des facteurs tels que l'expérience de travail du candidat, son éducation et ses compétences lors de l'octroi d'une offre.