SAS Developer

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Description de l'emploi

Rejoignez Capgemini à Charlotte, NC, en tant que développeur SAS, où vous jouerez un rôle clé dans l'exploitation de la puissance des données. Vos principales tâches consisteront à :

  • Développer et scripter des programmes SAS efficaces pour l'analyse et la manipulation de grandes données.
  • Optimiser le code SAS pour des processus ETL (Extraction, Transformation et Chargement) robustes.
  • Construire et gérer des ensembles de données, des tables et des vues SAS pour le reporting et l'analyse de données.
  • Valider la qualité des données et effectuer un contrôle qualité pour garantir la cohérence des données.
  • Créer des rapports avancés et des visualisations avec des outils tels que SAS Enterprise Guide et SAS Visual Analytics.
  • Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs de données pour améliorer l'intégration de SAS avec divers systèmes de stockage.
  • Fournir une formation technique, un soutien et un mentorat sur les applications SAS pour renforcer l'engagement des parties prenantes.
  • Maintenir la connaissance des dernières mises à jour du logiciel SAS et des normes de gestion des données.

Les candidats réussis devront posséder :

  • Un diplôme de Bachelor en informatique, technologie de l'information, statistiques, mathématiques ou un domaine similaire.
  • Au moins 5 ans d'expérience dans la programmation SAS de base ou un rôle similaire.
  • Une maîtrise solide des langages de programmation et des outils SAS, y compris le langage macro SAS, le SQL SAS et d'autres procédures.
  • Une solide compréhension du traitement des données, des méthodologies ETL et des principes de l'entrepôt de données.
  • L'expérience avec les outils de gestion des données SAS (SAS Data Integration Studio) est un avantage.
  • Des capacités exceptionnelles de résolution de problèmes, d'analyse et d'attention aux détails.
  • Des compétences efficaces en communication et en travail d'équipe.

Capgemini se consacre à soutenir le bien-être de ses employés à travers :

  • Des arrangements de travail flexibles.
  • Des programmes complets de soins de santé et de bien-être.
  • Des avantages financiers incluant des plans 401(k) et la propriété partagée par les employés.
  • Des congés parentaux généreux et des avantages de soutien familial.
  • Des programmes diversifiés de mentorat et de développement professionnel.

En tant que leader mondial dans les services de conseil et de technologie, Capgemini innove et gère des transformations depuis plus de 55 ans. Employant actuellement 340 000 professionnels dans 50 pays, nous avons déclaré des revenus mondiaux de 22,5 milliards d'euros en 2023. Découvrez comment nous transformons les défis en opportunités en visitant www.capgemini.com.

Capgemini se targue d'être un employeur offrant l'égalité des chances. Nous embrassons la diversité sous toutes ses formes et nous nous engageons à fournir un lieu de travail exempt de discrimination. Notre processus de recrutement comprend des aménagements pour les candidats ayant des handicaps afin que chacun puisse donner le meilleur de lui-même.

Obtenez l'avenir que vous voulez avec Capgemini!

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