Responsable Senior en Intelligence d'Affaires - Risque de Famille Unique (Ouvert à Distance)

  • Full Time
Job expired!

Description de l'entreprise

Chez Fannie Mae, nous façonnons l'avenir. Le travail inspirant que nous accomplissons rend possible l'accession à la propriété et la location de millions de foyers. Chaque jour offre des opportunités passionnantes d'influer sur l'avenir de l'industrie du logement, tout en faisant partie d'une équipe inclusive qui s'épanouit dans un environnement dynamique et flexible. Ici, vous développerez votre carrière et aiderez à créer un accès à un financement immobilier juste et abordable.
 

Description de l'emploi

En tant que collègue précieux au sein de notre équipe, vous évaluerez les demandes des clients et collaborerez avec votre équipe pour déterminer des solutions pour résoudre les besoins commerciaux, utiliserez des applications et des outils de BI pour explorer et comprendre les données, et fournirez des informations et des solutions de BI.

L'IMPACT QUE VOUS ALLEZ CRÉER

Le rôle de l'associé senior en intelligence d'affaires - Risque familial unique vous offrira la flexibilité de faire de chaque jour le vôtre, tout en travaillant aux côtés de personnes attentionnées afin de répondre aux responsabilités suivantes:

  • Participer à des réunions pour discuter et identifier les besoins commerciaux et s'efforcer de faire ce qui est juste pour notre équipe et nos parties prenantes.
  • Contribuer à la conception, au développement, à la mise en œuvre et à la maintenance des applications et des outils d'intelligence d'affaires (BI).
  • Rédiger des processus commerciaux automatisés et des mécanismes pour générer des rapports significatifs pour aider à réaliser la vision et le but de Fannie Mae.
  • Analyser les données pour stimuler les capacités de décision commerciale.
  • Contribuer à identifier, rechercher et résoudre les problèmes techniques, y compris le développement et la mise en œuvre des exigences pour de nouvelles fonctionnalités et améliorations.

Qualifications

L'EXPÉRIENCE QUE VOUS APPORTEZ À L'ÉQUIPE

Expérience minimale requise

  • 2 années d'expérience pertinente

Expérience désirée

  • Diplôme de licence ou équivalent
  • Programmation incluant le codage, le débogage, et l'utilisation de langages de programmation pertinents.
  • Expérience de l'utilisation de méthodes statistiques, y compris le développement et les tests d'hypothèses, l'utilisation de la conception expérimentale, et la réalisation de régressions linéaires et logistiques.
  • Compétences en évaluation et gestion des risques, y compris l'évaluation et la conception de contrôles, la réalisation d'évaluations d'impact, l'identification des lacunes en matière de contrôle, et la remédiation des risques
  • Compétences en représentation graphique de l'information sous forme de graphiques, de diagrammes, d'images, et de tableaux de bord avec des programmes et des outils tels que Excel, Tableau, ou Power BI; capacité à présenter l'information de manière attrayante et facile à comprendre

Informations supplémentaires

Risque familial unique - Intelligence d'affaires - Associé senior / REF12504C

L'avenir est ce que vous en faites. Découvrez des opportunités passionnantes sur Fanniemae.com/carrières.

Fannie Mae est principalement une entreprise hybride.  Nous favorisons la flexibilité pour nos employés tout en fournissant un espace de bureau pour le travail en personne et la collaboration.  Ce rôle est classé comme ouvert au travail à distance. Si vous parlez à un recruteur, il vous fournira plus d'informations sur la définition de cette classification.

Fannie Mae est un employeur offrant l'égalité des chances, ce qui signifie que nous nous engageons à favoriser un lieu de travail diversifié et inclusif. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour un emploi sans égard à la race, la religion, l'origine nationale, le sexe, l'identité de genre, l'orientation sexuelle, l'apparence personnelle, le statut de vétéran protégé, le handicap, l'âge, ou tout autre statut légalement protégé. Pour les personnes handicapées qui souhaiteraient demander un aménagement dans le processus de candidature, envoyez-nous un courriel à [email protected]