Senior Data Analyst - PL /SQL

Lieu: Whippany, NJ (Hybride)

Durée: Temps plein

• Concevoir et développer des packages, procédures, fonctions, triggers et vues PL/SQL pour soutenir divers processus métier.
• Optimiser les requêtes SQL et le code PL/SQL pour améliorer les performances et réduire les temps de traitement.
• Participer aux revues de code et fournir des recommandations pour des améliorations et des optimisations.
• Dépanner et résoudre les problèmes liés aux bases de données, y compris l'optimisation des performances et des requêtes.
• Soutenir les projets de migration et d'intégration de données pour garantir un flux de données harmonieux entre les systèmes.

• Expérience avérée en tant que développeur PLSQL, avec une expérience pratique des procédures, fonctions, triggers et vues.
• Capacité à développer, implémenter et optimiser des packages PLSQL.
• Expertise en analyse de données et développement de requêtes SQL et scripts complexes.
• Compétence en dépannage et résolution des problèmes de performance liés au code PLSQL.
• Expérience de travail sur des programmes PL/SQL à grande échelle.
• Connaissance approfondie et expérience avec Oracle PL/SQL.

Capgemini soutient tous les aspects de votre bien-être tout au long des étapes changeantes de votre vie et de votre carrière. Pour les employés éligibles, nous offrons :

• Aménagements de travail flexibles
• Soins de santé complets (y compris dentaire, vision, santé mentale et programmes de bien-être)
• Programmes de bien-être financier tels que 401(k) et Plan de propriété d'actions des employés
• Congés payés et jours fériés payés
• Congé parental payé
• Avantages de création de famille comme l'assistance à l'adoption, la gestation pour autrui et la cryoconservation
• Avantages de bien-être social tels que la garde d'enfants/aînés de secours subventionnée et le tutorat
• Programmes de mentorat, de coaching et d'apprentissage
• Groupes de ressources des employés
• Soutien aux secours en cas de catastrophe

Capgemini est un partenaire mondial de la transformation des affaires et de la technologie, aidant les organisations à accélérer leur double transition vers un monde numérique et durable. Créant un impact tangible pour les entreprises et la société, Capgemini est un groupe diversifié de 340 000 membres d'équipe dans plus de 50 pays. Avec un patrimoine fort de plus de 55 ans, Capgemini est de confiance par les clients pour débloquer la valeur de la technologie, de la stratégie à la conception en passant par l'ingénierie. Tirant parti de capacités de pointe en IA, cloud et données, combinées à une expertise sectorielle approfondie et à un écosystème de partenaires robuste, Capgemini a déclaré des revenus mondiaux de 22,5 milliards d'euros en 2023.

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Capgemini est un employeur garantissant l'égalité des chances, encourageant la diversité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, origine nationale, identité/expression de genre, âge, religion, handicap, orientation sexuelle, génétique, statut de vétéran, état civil, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Il s'agit d'une description générale des tâches, responsabilités et qualifications requises pour ce poste. Des demandes physiques, mentales, sensorielles ou environnementales peuvent être référencées pour communiquer la manière dont ce poste est traditionnellement exécuté. Chaque fois qu'il est nécessaire de fournir aux individus handicapés une opportunité d'emploi égale, Capgemini envisagera des aménagements raisonnables qui pourraient inclure une variation des exigences du poste et/ou une modification de la manière dont ce