C'est un poste basé aux États-Unis. Tous les programmes que nous soutenons nécessitent une citoyenneté américaine pour être éligible à l'emploi. Tout le travail doit être effectué dans le continent américain.
Qui nous sommes :
Raft (https://TeamRaft.com) est une petite entreprise non traditionnelle obsédée par le client, axée sur les systèmes de données distribués, les plateformes à grande échelle et le développement d'applications complexes, avec un siège à Reston, VA. Notre clientèle comprend des agences fédérales et publiques innovantes utilisant la pensée de conception, une technologie de pointe et un écosystème natif du cloud. Nous construisons des solutions numériques qui impactent la vie de millions d'Américains.
Nous recherchons un Analyste Senior de Données dynamique et dévoué pour soutenir notre client et rejoindre notre équipe passionnée de collaborateurs.
À propos du rôle :
Dans votre rôle d'Analyste Senior de Données, vous collaborerez avec une équipe transversale de données composée d'ingénieurs DevSecOps, de Product Owners, d'ingénieurs de données et de data scientists. Votre principale responsabilité sera de soutenir l'équipe à analyser la qualité des données, combinant analytics, apprentissage automatique et ingénierie informatique pour construire des solutions qui optimiseront l'IA et la modélisation prédictive.
Ce que nous recherchons :
Hautement préférable :
Exigences pour l'habilitation :
Type de travail :
Ce que nous vous offrirons :
Notre Vision :
Nous comblons le fossé entre les êtres humains et les données grâce à une transparence radicale et à notre obsession pour la mission.
Notre Obsession pour le Client :
Nous aborderons chaque livrable comme s'il s'agissait d'un produit. Nous adopterons une mentalité obsédée par le client. Au fur et à mesure que nous grandissons, et que notre empreinte devient plus grande, les équipes et les employés se traiteront non seulement comme des coéquipiers, mais aussi comme des clients. Nous devons vivre l'état d'esprit obsédé par le client, toujours. Cela nous aidera à évoluer et cela se traduira par les interactions que nos Rafters ont avec leurs clients et les autres équipes produits avec lesquelles ils s'intègrent. Notre culture nous permettra de réussir et nous distinguera des autres entreprises.
Comment y arriver ?
La modernisation du secteur public est essentielle pour nous permettre de vivre dans un monde meilleur. Nous, chez Raft, voulons innover et résoudre des problèmes complexes. Et, en cas de succès, notre génération et celles qui nous suivront vivront dans un monde agréable, efficace et accessible où la pensée hors boîte et la collaboration sont la norme.
La philosophie fondamentale de Raft est Ubuntu : Je Suis, Parce que Nous Sommes. Nous soutenons notre “nadi” en valorisant les autres Rafters. Nous travaillons en équipe hyper collaborative où chaque membre de l'équipe apporte une perspective unique, ajoutant une valeur qui n'existait pas auparavant. Les personnes font la particularité de Raft. Nous nous félicitons de notre diversité cognitive et culturelle. Nous sommes dévoués à notre pratique de l'innovation et de la collaboration.
Nous sommes un employeur offrant l'égalité des chances. Tous les candidats recevront une considération pour l'emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, le statut de vétéran ou le statut de handicap.