Ingénieur Principal, Apprentissage Automatique

Venez rejoindre Analog Devices (ADI) - un lieu où l'Innovation rencontre l'Impact. Depuis plus de 55 ans, Analog Devices invente de nouvelles technologies révolutionnaires qui transforment des vies. Chez ADI, vous travaillerez aux côtés des esprits les plus brillants pour résoudre des problèmes complexes qui comptent, des véhicules autonomes, des drones et des usines à la réalité augmentée et aux soins de santé à distance.

ADI favorise une culture qui se concentre sur les employés à travers des programmes bénéfiques, des objectifs alignés, des opportunités d'apprentissage continu et des pratiques qui créent un avenir plus durable.

ADI en Un Coup D'œil

Analog Devices, Inc. (NASDAQ : ADI) est un leader mondial des semi-conducteurs qui fait le lien entre le monde physique et le monde numérique pour permettre des avancées à la pointe de l'intelligence. ADI combine les technologies analogiques, numériques et logicielles en solutions qui aident à stimuler les progrès dans les usines numérisées, la mobilité et la santé numérique, à combattre le changement climatique, et à connecter de manière fiable les humains et le monde. Avec un chiffre d'affaires de plus de 12 milliards de dollars en FY22 et environ 25 000 personnes à travers le monde travaillant aux côtés de 125 000 clients mondiaux, ADI veille à ce que les innovateurs d'aujourd'hui restent en avance sur ce qui est possible.

A déterminer

Pour les postes nécessitant l'accès à des données techniques, Analog Devices, Inc. pourrait devoir obtenir une autorisation de licence d'exportation du Département du Commerce des États-Unis - Bureau de l'Industrie et de la Sécurité et/ou du Département d'État des États-Unis - Direction du Commerce de Défense. Ainsi, les candidats à ce poste - à l'exception des citoyens américains, des résidents permanents américains et des personnes protégées telles que définies par 8 U.S.C. 1324b(a)(3) - peuvent devoir passer par un processus de révision de licence d'exportation.

Analog Devices est un employeur offrant l'égalité des chances. Nous favorisons une culture où chacun a l'opportunité de réussir, sans distinction de race, de couleur, de religion, d'âge, d'ascendance, d'origine nationale, d'origine sociale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre, de statut matrimonial, de grossesse, de statut parental, de handicap, d'état de santé, d'information génétique, de statut militaire ou de vétéran, d'adhésion syndicale, et d'affiliation politique, ou de tout autre groupe protégé légalement.

L'égalité de l'emploi est la loi : Notification des droits des candidats en vertu de la loi.