Responsable Senior - Ingénierie de Recherches en Sécurité (Xpanse)
- Other
- San Francisco
- $190 K - $308 K
- Full Time
Notre mission
Chez Palo Alto Networks®, tout commence et finit avec notre mission :
Être le partenaire de choix en matière de cybersécurité, protégeant notre mode de vie numérique.
Notre vision est un monde où chaque jour est plus sûr et plus sécurisé que le précédent. Nous sommes une entreprise construite sur la base de la remise en cause et de la perturbation des méthodes traditionnelles, et nous recherchons des innovateurs aussi dévoués à façonner l'avenir de la cybersécurité que nous le sommes.
Notre approche au travail
Nous dirigeons nos programmes avec flexibilité et choix pour toutes nos personnes. Nous avons bousculé la vision traditionnelle selon laquelle tous les employés ont les mêmes besoins et désirs. Nous offrons de la personnalisation et donnons à nos employés l'opportunité de choisir ce qui leur convient le mieux aussi souvent que possible - de votre soutien au bien-être à votre croissance et développement, et au-delà !
Chez Palo Alto Networks, nous croyons en la puissance de la collaboration et valorisons les interactions en personne. C'est pourquoi nos employés travaillent généralement au bureau trois jours par semaine, laissant deux jours pour le choix et la flexibilité de travailler là où vous vous sentez le plus efficace. Cette organisation favorise les conversations informelles, la résolution de problèmes et les relations de confiance. Bien que les détails puissent évoluer, notre objectif est de créer un environnement où l'innovation prospère, avec des équipes basées au bureau qui se réunissent trois jours par semaine pour collaborer et s'épanouir ensemble !
Votre carrière
Nous recherchons un directeur senior d'ingénierie de recherche en sécurité pour diriger les équipes de recherche en sécurité de Cortex Xpanse, responsables de l'élaboration des politiques et de la génération de payloads, ainsi que de la création de contenus de remédiation automatisée.
La mission de Xpanse est de détecter les risques en ligne et de protéger les plus grandes organisations du monde contre les logiciels malveillants et les hackers. Notre plateforme d'intelligence sur Internet collecte des pétaoctets de données sur Internet, utilise l'intelligence artificielle pour découvrir des risques "inconnus inconnus" pour les clients, et livre ces informations via une application web SaaS.
Dans ce rôle, vous dirigerez une équipe responsable de la création de payloads, qui seront utilisés par notre infrastructure de balayage Internet pour comprendre quels services sont exposés sur l'Internet mondial. Votre équipe sera également responsable de la création de nouvelles politiques, qui décodent les configurations de dispositifs risquées en code qui est exécuté sur les observations de nos données de balayage global. Nous attendons de l'équipe qu'elle source proactivement les politiques et les payloads à créer à partir des CVEs récemment découverts et qu'elle réponde aux demandes des clients de Xpanse. Votre orientation sera également clé pour repousser les limites des types de risques qu'il est possible d'évaluer grâce à notre balayage sur Internet.
Vous dirigerez également une équipe responsable de permettre aux clients de remédier aux problèmes sur leur surface d'attaque par le biais de l'automatisation. La feuille de route de cette équipe est dictée par le désir de Palo Alto Network de construire la solution ASM la plus robuste sur le marché qui peut non seulement détecter les risques, mais aussi les contextualiser et y répondre automatiquement.
Votre Impact
Votre expérience
L'équipe
Cortex Xpanse aide à protéger certaines des organisations les plus importantes du monde en trouvant des risques sur Internet que personne d'autre ne peut trouver. Nos équipes de recherche en sécurité sont au cœur de nos produits et sont responsables de la construction de détections de sécurité pour nos produits qui permettent aux clients de transformer des trillions de points de données sur Internet en informations critiques sur la cybersécurité. Nous innovons constamment, remettant en question la façon dont nous, et l'industrie, pensons la cybersécurité. Nos ingénieurs n'hésitent pas à construire des produits pour résoudre des problèmes que personne n'a poursuivis auparavant.
Nous définissons l'industrie au lieu d'attendre des instructions. Nous avons besoin d'individus qui se sentent à l'aise dans l'ambiguïté, excités par la perspective d'un défi, et émancipés par les risques inconnus qui menacent notre vie quotidienne et qui ne sont rendus possibles que par un environnement numérique sécurisé.
Notre engagement
Nous sommes des pionniers qui rêvons grand, prenons des risques et remettons en question le statu quo de la cybersécurité. C'est simple : nous ne pouvons pas accomplir notre mission sans des équipes diversifiées qui innovent, ensemble.
Nous nous engageons à fournir des accommodements raisonnables à toutes les personnes qualifiées avec un handicap. Si vous avez besoin d'aide ou d'un accommodement en raison d'un handicap ou d'un besoin particulier, veuillez nous contacter à [email protected].
Palo Alto Networks est un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité dans notre milieu de travail, et tous les candidats qualifiés recevront une considération équitable pour l'emploi sans égard à l'âge, l'ascendance, la couleur, le congé familial ou médical, l'identité ou l'expression de genre, l'information génétique, l'état matrimonial, la condition médicale, l'origine nationale, le handicap physique ou mental, l'affiliation politique, le statut de vétéran protégé, la race, la religion, le sexe (y compris la grossesse), l'orientation sexuelle, ou toute autre caractéristique légalement protégée.
Toutes vos informations seront gardées confidentielles conformément aux directives de l'EEO.
La rémunération offerte pour ce poste dépendra des qualifications, de l'expérience et du lieu de travail. Pour les candidats qui reçoivent une offre au niveau affiché, le salaire de base de départ (pour les rôles non commerciaux) ou le salaire de base + la cible de commission (pour les rôles commerciaux/commissionnés) devrait être entre 190 400 $/an et 308 000 $/an. La rémunération offerte peut également inclure des actions restreintes et un bonus. Une description de nos avantages pour les employés peut être trouvée ici.
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