Développeur Spark/Scala

Job expired!

Nous recherchons des développeurs Scala/Spark pour contribuer à la construction d'un moteur de calcul rénové (Scala, Spark) qui servira de fondation à tous les nouveaux calculateurs de capitaux, y compris SA-CCR et RWA. L'équipe suit une méthodologie de développement Agile, avec un accent sur le développement basé sur le comportement (BDD) et les pratiques DevOps.

En tant que membre d'une équipe Agile locale et d'un groupe Agile mondial, vous aurez l'occasion d'interagir avec des équipes à distance dans le monde entier (collègues, propriétaire du produit, utilisateurs commerciaux, etc.) et vous utiliserez plusieurs technologies comme Scala et Spark, mais aussi Java et DB2 pour construire le nouveau moteur de calcul et développer les nouveaux calculateurs de capitaux.

Exigences

Requis:

  • Au moins 5 ans d'expérience dans la conception, le développement et la maintenance de solutions de traitement de données utilisant Scala et Spark.
  • Une solide compréhension de la programmation fonctionnelle et des API RESTful
  • Mise en œuvre de cadres de traitement de données en temps réel et par lots.
  • Expérience de travail avec DB2
  • Expérience de travail avec le scriptage Unix Shell

C'est un plus:

Expérience de travail avec Python

Avantages

Pourquoi vous allez adorer travailler chez Prodigy

  • Nous sommes un groupe de personnes unies et la collaboration est la clé de notre processus
  • Nous ne travaillons pas pour nos clients, nous travaillons avec eux
  • Emplacement facilement accessible au centre-ville, relié à Union Station et PATH
  • Compensation compétitive en fonction de l'expérience
  • Chacun apporte quelque chose de précieux à la table dans notre environnement de travail solidaire, stimulant et collaboratif et diversifié


Tous les employés peuvent participer à:

  • Les avantages sociaux payés par l'entreprise: 100% de couverture médicale, dentaire et optique
  • Adhésion à la salle de sport avec une remise d'entreprise chez GoodLife
  • Programme de remise d'entreprise comprenant Voyage, Shopping, Attractions, Bien-être, & Événements sportifs, pour n'en nommer que quelques-uns
  • Accès à un programme d'aide aux employés et à leur famille (EAP)
  • Programme de recommandation d'employés
  • Programme d'opportunité pour les employés
  • Programme de développement professionnel
  • Prix de performance annuels
  • Réunions générales
  • Événements philanthropiques
  • Événements sociaux
  • Déjeuners-conférences


Accessibilité

Prodigy s'engage à fournir un traitement équitable et des aménagements pour assurer un processus de recrutement et un lieu de travail sans obstacles. Si vous avez besoin d'un aménagement à un moment quelconque pendant le processus de recrutement, veuillez nous contacter à [email protected] ou appelez le 416-488-7700 ext. 4


Inclusion & Diversité

Chez Prodigy, nous favorisons une main-d'œuvre inclusive et diversifiée, croyant que notre force découle de nos différences individuelles. Nos employés, partenaires et clients bénéficient continuellement de l'innovation et de la créativité ancrées dans ces valeurs. Nous nous efforçons d'être une entreprise qui attire un groupe diversifié de personnes hautement qualifiées qui savent que leurs contributions seront appréciées et qu'elles seront entendues. Nous nous engageons à construire une culture d'entreprise avec des personnes qui sont enthousiastes à l'idée de rejoindre notre équipe, de faire de leur mieux et de grandir avec nous!

Prodigy remercie tous les candidats, cependant seuls ceux sélectionnés seront contactés.

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