SQL Software Engineer III

Vous cherchez à élever votre carrière en ingénierie logicielle ? Nous offrons une opportunité excitante et gratifiante de nous rejoindre en tant qu'ingénieur logiciel SQL III au sein de notre division Corporate Technology. Ce rôle vous permet de jouer un rôle crucial dans la conception et la livraison de produits technologiques de premier plan, fiables, sécurisés, stables et évolutifs.

• Exécuter des solutions logicielles, la conception, le développement et le dépannage technique, en employant des approches innovantes pour résoudre les problèmes techniques.
• Créer du code de production sécurisé et de haute qualité, en maintenant des algorithmes de synchronisation avec les systèmes appropriés.
• Produire des artefacts d'architecture et de conception pour des applications complexes, en veillant à ce que les contraintes de conception soient respectées par le développement de code.
• Collecter, analyser, synthétiser et développer des visualisations et des rapports à partir de grands ensembles de données divers pour améliorer continuellement les applications et systèmes logiciels.
• Identifier de manière proactive les problèmes cachés et les modèles dans les données pour améliorer l'hygiène du code et l'architecture système.
• Contribuer aux communautés de pratique en ingénierie logicielle et aux événements explorant les nouvelles technologies émergentes.
• Favoriser une culture d'équipe de diversité, d'équité, d'inclusion et de respect.
• Participer régulièrement aux standups et aux revues de code.

• Formation formelle ou certification en concepts d'ingénierie logicielle avec une expérience appliquée en programmation SQL, ETL - Informatica, et PL/SQL.
• Connaissance pratique des technologies et concepts des big data.
• Expérience pratique dans la conception de systèmes, le développement d'applications, les tests et la stabilité opérationnelle.
• Maîtrise du script Shell.
• Expérience de résolution de problèmes de performance de traitement des données grâce à des améliorations.
• Expérience de projets impliquant de grands volumes de données et le traitement par lots.
• Maîtrise d'une ou plusieurs langues de programmation.
• Expérience de développement, de débogage et de maintien de code dans un environnement d'entreprise utilisant des langages de programmation et d'interrogation de bases de données modernes.
• Connaissance générale du cycle de vie du développement logiciel.
• Compréhension solide des méthodologies agiles, y compris CI/CD, résilience des applications, sécurité, Jules, Jenkins, Git/Stash.
• Connaissance démontrée des applications logicielles et des processus techniques dans des disciplines telles que l'informatique en nuage, l'intelligence artificielle, l'apprentissage automatique et le développement mobile.

• Expérience avec Databricks, Cloudera, Hadoop, Spark, HDFS, HBase, Hive, Programmation Python, technologies AWS, Terraform, ou Airflow.

JPMorgan Chase est un leader mondial dans les services financiers, fournissant des conseils stratégiques et des produits aux entreprises les plus en vue, aux gouvernements, aux individus fortunés et aux investisseurs institutionnels du monde entier. Notre approche de "première classe en affaires de première classe" pour servir nos clients guide tout ce que nous faisons, et nous nous efforçons de bâtir des partenariats de confiance à long terme pour aider nos clients à atteindre leurs objectifs commerciaux.

Nos collaborateurs sont notre force, et nous reconnaissons que leurs talents divers sont directement liés à notre succès. En tant qu'employeur offrant l'égalité des chances, nous accordons une grande importance à la diversité et à l'inclusion. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur un attribut protégé, y compris la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, le statut marital ou d'ancien combattant, la grossesse ou le handicap. Nous offrons également des aménagements raisonnables pour les pratiques et croyances religieuses des candidats et des employés, ainsi que pour les handicaps mentaux ou physiques. Pour plus d'informations, visitez notre