Sr. BI Engineer

Job expired!

Apportez votre cœur à CVS Health. Chez CVS Health, chacun de nous partage un objectif clair et unique : apporter notre cœur à chaque moment de votre santé. Cet objectif guide notre engagement à fournir des soins de santé améliorés et centrés sur l'humain dans un monde en rapide évolution. Ancré dans notre marque — avec le cœur en son centre — notre objectif envoie un message personnel selon lequel la manière dont nous livrons nos services est tout aussi importante que ce que nous livrons.

Nous voulons que chacun de ceux qui travaillent chez CVS Health se sentent renforcés par le rôle qu'ils jouent dans la transformation de notre culture et l'accélération de notre capacité à innover. Nos Heart At Work Behaviors™ soutiennent cet objectif, rendant les soins de santé plus personnels, pratiques et abordables.

Lieu : Woonsocket, RI

Entreprise : Caremark LLC, une société CVS Health

En tant que Sr. BI Engineer, vous concevrez des méthodes pour identifier des modèles de données et des tendances dans les sources d'information disponibles afin de générer des informations financières et de marché. Les principales tâches incluent :

  • Analyser, concevoir, coder, tester, déboguer et mettre en œuvre des solutions complexes d'intelligence d'affaires en utilisant des outils BI.
  • Recueillir des exigences pour développer de nouveaux rapports, grilles, graphiques, tableaux de bord et objets de la base de données.
  • Résoudre les ambiguïtés et les conflits pour garantir que les exigences soient complètes.
  • Collaborer avec les équipes commerciales et les équipes multi-compétences pour la planification, le développement et la mise en œuvre de solutions commerciales.
  • Travailler avec des représentants commerciaux, la gestion de projet et diverses équipes IS pour livrer des solutions commerciales.
  • Fournir des estimations pour déterminer les dates de livraison prévues, l'effort de ressources requis et rendre compte de l'état des processus et des livrables.

Télétravail : Disponible

Postes disponibles : Multiples

Éducation : Master (ou équivalent étranger) en informatique, applications informatiques, ingénierie informatique, systèmes d'information informatique ou un domaine connexe.

Expérience : Deux (2) ans dans le poste proposé ou une occupation connexe.

Compétences : Le poste requiert deux (2) ans d'expérience dans chacun des domaines suivants :

  • Méthodologies Agile ou principes de développement logiciel SAFe
  • JIRA
  • Tests, assurance qualité et dépannage
  • Tests unitaires et automatisés
  • Analyse de grands ensembles de données provenant de multiples sources de données
  • Technologies traditionnelles de data warehousing relationnel : Oracle, Teradata ou DB2
  • Conception de modèles de données et solutions pour des cas d'utilisation analytique et de reporting

Échelle de rémunération : 98 717,00 $/an à 162 000,00 $/an

Cette échelle de rémunération représente le taux horaire de base ou le salaire annuel de base pour tous les postes dans le degré d'emploi auquel ce poste appartient. L'offre de salaire de base réelle dépendra de divers facteurs, y compris l'expérience, l'éducation, la géographie, et d'autres facteurs pertinents.

En plus de votre rémunération, profitez des récompenses d'une organisation qui met tout son cœur à prendre soin de nos collègues et communautés. CVS Health offre une gamme complète de prestations médicales, dentaires et de vision. Les employés éligibles peuvent s'inscrire au plan d'épargne-retraite 401(k) de l'entreprise et un plan d'achat d'actions pour les employés est également disponible pour les employés éligibles. Les avantages supplémentaires incluent :

  • Assurance vie permanente entièrement payée pour les employés éligibles
  • Prestations d'incapacité à court et à long terme
  • De nombreux programmes de bien-être
  • Aide à l'éducation et cours de développement gratuits