Clinical Data Specialist I

Lokalizacja: Praca hybrydowa w Campbell, Kalifornia.

W Imperative Care jesteśmy oddani transformacji sposobu dostarczania opieki nad pacjentami po udarze. Innowujemy z celem zrewolucjonizowania leczenia udaru i skupiamy się intensywnie na rozwiązaniach skoncentrowanych na pacjencie. Dołączając do naszego zespołu, będziesz miał unikalną okazję rozwijać technologie, które znacząco wpłyną na życie pacjentów i będą miały wpływ na przyszłość opieki zdrowotnej.

Jako Specjalista ds. Danych Klinicznych I, będziesz odgrywać kluczową rolę w zarządzaniu i wsparciu potrzeb danych naszych badań klinicznych. To stanowisko na start zawiera:

• Przyczynianie się do opracowywania elektronicznych Dzienników Badania Przypadku (eCRF), Wytycznych do uzupełniania eCRF (CCG) oraz Planów Zarządzania Danych (DMP).
• Pomoc w konfiguracji, budowie i testowaniu systemów elektronicznego zbierania danych oraz systemów zarządzania badaniami klinicznymi.
• Udział w Testowaniu Akceptacyjnym Użytkownika (UAT) dla baz danych, zapewniając integralność danych i zgodność z protokołami.
• Wsparcie w wdrażaniu planów zarządzania danymi i weryfikacja zgodności miejsc operacji z wymaganiami dotyczącymi elektronicznego zbierania danych.
• Zajmowanie się dodatkowymi zadania z zakresu zarządzania danymi, takimi jak zarządzanie zapytaniami i zarządzanie dostępem użytkowników.

Aby odnieść sukces na tym stanowisku, powinieneś mieć:

• Tytuł licencjata w dziedzinie nauk ścisłych lub równoważne doświadczenie w branży związanej z urządzeniami medycznymi lub innych regulowanych branżach.
• Pewne doświadczenie z Elektronicznym Zbieraniem Danych (EDC), Systemami Zarządzania Badaniami Klinicznymi (CTMS) i elektronicznymi Systemami Zarządzania Materiałami Badawczymi (eTMF).
• Solidne zrozumienie Dobrej Praktyki Klinicznej (GCP), Dobrych Praktyk Zarządzania Danymi Klinicznymi (GCDMP) oraz regulacji CFR.
• Mocne zdolności zarządzania czasem, dbałość o szczegóły i umiejętności komunikacyjne.
• Umiejętność pracy niezależnie lub w zespole oraz gotowość do podróżowania w 10-30% czasu pracy.

Imperative Care ceni ciężką pracę i poświęcenie naszego zespołu, oferując:

• Opcje na akcje i konkurencyjne wynagrodzenia.
• Wszechstronny plan 401k i świadczenia zdrowotne.
• Hoje świadczenia Urlopu (PTO) i politykę urlopów rodzicielskich.

73 000 - 77 000 dolarów rocznie, przy czym ostateczna oferta zależy od doświadczenia, wykształcenia i równowagi wewnętrznej.

Jeśli pasjonujesz się poprawą opieki zdrowotnej i chces