Data Product Coach, Expert

Job expired!

Numer Zamówienia: #158517

Kategoria Pracy: Zarządzanie Projektami / Programami

Poziom Pracy: Współpracownik Indywidualny

Jednostka Biznesowa: Technologie Informacyjne

Typ Pracy: Hybrydowy

Lokalizacja Pracy: Oakland

Zespół Enterprise Data Management (EDM) w PG&E skupia się na zarządzaniu danymi, jakości i zarządzaniu metadanymi, aby zapewnić niezawodność i optymalne wykorzystanie krytycznych zasobów danych firmy.

PG&E jest w trakcie ambitnej, wieloletniej podróży mającej na celu poprawę zarządzania swoimi krytycznymi danymi, które wspierają podejmowanie decyzji w kluczowych procesach biznesowych i zarządzaniu ryzykiem. Trener Produktu Danych odegra kluczową rolę w opracowywaniu strategii danych, budowaniu zaufania do danych i poprawie jakości danych poprzez skuteczne procesy zarządzania i naprawy.

W tej roli będziesz współpracować z różnymi obszarami funkcjonalnymi, ustalając wizję, budując harmonogram i realizując inicjatywy zarządzania danymi, aby zapewnić osiągnięcie celów biznesowych za pomocą jakościowych danych.

Jeśli pasjonujesz się wykorzystaniem danych do wprowadzania znaczących zmian, wybitnie wpływasz na innych i lubisz rozwiązywać złożone problemy, ta rola jest dla Ciebie. Wykorzystaj okazję, aby stać się agentem zmiany, doradcą i ekspertem merytorycznym, prowadząc PG&E przez cele zarządzania danymi.

Ta hybrydowa rola wymaga pracy z domowego biura i na miejscu w zależności od potrzeb biznesowych w Oakland lub San Ramon.

PG&E zobowiązuje się do zapewnienia konkurencyjnego wynagrodzenia. Zakres wynagrodzenia dla tej pozycji jest specyficzny dla lokalizacji pracy. Rzeczywista pensja zostanie określona na podstawie różnych czynników, w tym umiejętności, wykształcenia, doświadczenia i wewnętrznej równowagi. Ta rola kwalifikuje się również do fakultatywnych programów motywacyjnych PG&E.

Zakres Wynagrodzenia na Obszarze Zatoki:

  • Minimum: $122,000
  • Maksimum: $194,000
  • Przejmij serca i umysły: Promuj przyjęcie mentalności zarządzania danymi.
  • Buduj wizję: Definiuj ścieżki doskonalenia interakcji z danymi.
  • Inspiruj wytrwałość: Zachęcaj do wytrwałości i motywacji.
  • Przewódź realizacji: Opracowuj i śledź harmonogramy zarządzania danymi z liderami.
  • Buduj relacje: Łącz się z liderami organizacji i ekspertami ds. danych.
  • Dostarczaj wglądy: Dziel się wiedzą i doświadczeniami z zarządzania danymi.
  • Rozwiązuj problemy biznesowe: Wykorzystuj praktyki zarządzania danymi do rozwiązywania problemów.
  • Zachowaj odpowiedzialność: Skup się na dostarczaniu wartości biznesowej.
  • Zgłębiaj wiedzę: Studiuj i zdobywaj biegłość w obszarach zarządzania danymi.
  • Dąż do doskonałości: Udoskonalaj najlepsze praktyki zarządzania danymi w firmie.