INSTRUKCJE APLIKACYJNE:
OBECNY PRACOWNIK PENN STATE (nauczyciel, pracownik, serwis techniczny, student), prosimy o zalogowanie się do systemu Workday w celu ukończenia wewnętrznego procesu aplikacyjnego. Prosimy nie składać aplikacji tutaj, składaj wniosek wewnętrznie przez Workday.
OBECNY STUDENT PENN STATE (niezatrudniony wcześniej na uniwersytecie) i poszukujący zatrudnienia w Penn State, prosimy o zalogowanie się do Workday w celu ukończenia procesu aplikacyjnego dla studentów. Prosimy nie składać aplikacji tutaj, składaj wniosek wewnętrznie przez Workday.
Jeżeli NIE jesteś aktualnym pracownikiem lub studentem, kliknij "Aplikuj" i ukończ proces aplikacji dla aplikantów zewnętrznych.
OPIS PRACY I WYMAGANIA:
Opis pracy:
Departament Nauk o Zdrowiu Publicznym (DPHS) na Penn State College of Medicine w Hershey, PA poszukuje Specjalisty ds. Zarządzania Danymi Badawczymi do dołączenia do swojego zespołu. Specjalista ds. Zarządzania Danymi Badawczymi będzie zarządzał wieloma zestawami danych oraz odpowiadającą dokumentacją i współpracował z zespołem badawczym (w tym z innymi stanowiskami zarządzania danymi) w celu planowania i wdrażania procedur zarządzania danymi dla wielu projektów badawczych.
To stanowisko jest zatwierdzone do pracy zdalnej.
Miejsce pracy:
Zdalnie/Telepraca
Obowiązki:
- Tworzenie, testowanie, i utrzymanie aplikacji i baz danych zarządzania danymi; tworzenie formularzy zbierania danych; tworzenie i testowanie sprawdzianów jakości danych; importowanie i eksportowanie danych; monitorowanie jakości danych; tworzenie, wykonawanie i dystrybuowanie raportów, oraz przygotowywanie instrukcji.
- Szkolenie personelu badawczego z procedur jakości danych, weryfikacja i walidacja danych, jak również ocena systemów zarządzania danymi pod kątem poprawy jakości i efektywności.
Wymagana wiedza/doświadczenie:
- B.S. lub wyższe w naukach informacyjnych, statystyce lub naukach społecznych, behawioralnych, czy zdrowotnych ze sprawdzonymi umiejętnościami analitycznymi, a także doświadczenie w zarządzaniu danymi, przetwarzaniu danych i/lub badaniach klinicznych
- Biegłość w REDCap, Zoom i oprogramowaniu Microsoft Office (np. Teams) i zdolność do szybkiego przyswajania nowych programów.
Typowe wykształcenie i doświadczenie:
- 2+ lata doświadczenia
- Tytuł licencjata lub wyższy
Lub odpowiednik kombinacji wykształcenia i doświadczenia
To jest stanowisko na okres określony, finansowane przez rok od daty zatrudnienia, z możliwością przedłużenia finansowania.
Następujące przejrzystości muszą zostać pomyślnie ukończone dla tego stanowiska:
- Sprawdzenie karalności przez Pensylwańską Policję Stanową
- Historia nadużyć wobec Dzieci w Pensylwanii
- Sprawdzenie karalności przez Federalne Biuro Śledcze (FBI)
Penn State zobowiązuje się do promowania różnorodności, równości i integracji we wszystkich jej formach. Szanujemy unikalność każdej osoby, tworzymy kulturę doskonałości i angażujemy wszystkich, aby pomóc im się rozwijać. Cenimy różnorodność jako podstawową siłę i niezbędny element naszej misji służby publicznej.
STATYSTYKI BEZPIECZEŃSTWA KAMPUSU:
Zgodnie z ustawą o ujawnianiu polityki bezpieczeństwa kampusu Jeanne Clery i ustawą o statystykach przestępczości kampusu oraz z ternszylwańską ustawą z 1988 roku, Penn State publikuje połączony roczny raport dotyczący bezpieczeństwa i roczny raport dotyczący bezpieczeństwa pożarowego (ASR). ASR dostępny jest do przeglądu tutaj.
Zatrudnienie na Uniwersytecie wymaga pomyślnego przejścia sprawdzenia w tle zgodnie z polityką uniwersytecką.
EEO JEST PRAWEM
Penn State jest pracodawcą równych szans, wspiera afirmatywną akcję i jest zobowiązany do zapewnienia możliwości zatrudnienia wszystkim kwalifikowanym kandydatom bez względu na rasę, kolor skóry, religię, wiek, płeć, orientację seksualną, tożsamość płci, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność lub status weterana chronionego. Jeśli nie możesz skorzystać z naszego procesu aplikacyjnego online z powodu upośledzenia lub niepełnosprawności, prosimy o kontakt pod numerem 814-865-1473.
Plakat praw pracowniczych federalnych kontraktorów
Pennsylwański Plakat Praw Pracy
Affirmative Action
Polityka Penn State
Prawa autorskie
Gorące linie