Relay - это специально разработанная сеть доставки от склада до двери, которая отвечает требованиям электронной коммерции. Наш сервис помогает ведущим ритейлерам в Великобритании (и, надеемся, в мире в будущем) быстро, экономично и более экологически чисто доставлять товары по сравнению с существующими альтернативами.
Наше непрерывное успех зависит от нашего мастерства в создании и внедрении сложного программного обеспечения. Наша собственная технология позволяет нам адаптировать мощность нашей логистической сети к резкому увеличению спроса из-за мгновенных продаж и пиковых праздников. Она предоставляет потребителям полный контроль над датой и местом доставки и прокладывает путь к следующему поколению рынков и торговли между собственниками товаров.
Мы существенно инвестируем в нашу платформу и организацию данных и ищем опытного лидера в области данных, который поможет нам создать оба этих элемента с нуля.
Вы можете быть идеальным кандидатом на эту роль, если…
- Вы считаете себя "игроком-тренером", способным занимать лидирующую позицию и работать вместе с командой.
- Вы исключительно эффективный лидер, обладающий глубокими техническими навыками.
- У вас обширные знания в области науки о данных, инжиниринга и аналитики.
- Вы проявляете большую инициативу и гордитесь своей работой, всегда ищете лучшие возможности для влияния.
- Вы очень понимаете лиц, чье поведение и успех руководствует вашей работой, включая клиентов, партнеров и коллег. Вы стремитесь услышать их мнение лично и делаете осознанные усилия, чтобы включить их обратную связь в свою работу.
- Ясное общение, активное слушание и сознательное сотрудничество - качества, которые вы цените и практикуете.
Мы ищем кандидатов, которые…
- Имеют по крайней мере шесть лет опыта работы в области науки о данных или аналитики данных в высокоэффективных технических командах.
- Имеют не менее двух лет опыта управления.
- Получили степень (бакалавра или магистра) в количественной дисциплине, такой как статистика, физика, математика, экономика или информатика.
- Возможно, имеют опыт работы в качестве основателей или ранних членов быстрорастущих стартапов.