Стажер по развитию продаж и анализу данных (CMG HVA)

О компании

Coupang создана для создания увлекательных впечатлений для наших клиентов. Когда клиенты говорят: "Как мы раньше жили без Coupang?” мы знаем, что выполнили свою миссию. Благодаря уникальному стремлению упрощать покупки и жизнь наших клиентов, Coupang является лидером инноваций в сфере электронной коммерции стоимостью в миллиарды долларов. Coupang - одна из самых быстрорастущих компаний в сфере электронной коммерции, занимающая уникальное положение в отечественной торговле и пользующаяся огромным доверием со стороны клиентов.

Мы гордимся тем, что являемся глобальной публичной компанией, основанной на культуре стартапа. Эта культура помогает нам сохранять ловкость с момента нашего основания, постоянно запускать новые услуги и расширять наш бизнес. Всем сотрудникам Coupang предоставляется возможность проявить предпринимательский дух, стремиться к инновациям и проявлять инициативу. Отличительная смелость вплотую заниматься работой и добиваться результатов - вот суть того, как работает Coupang. В Coupang вы будете видеть себя, своих коллег, свою команду и всю компанию, которые растут каждый день.

Сотрудники Coupang страстно привержены нашей миссии создания будущего коммерции. Мы решаем проблемы наших клиентов, бросаем вызов традиционным представлениям и общепринятым убеждениям, преодолеваем потенциальные границы. Если вы хотите поразительного рабочего опыта во всегда активном и высокотехнологичном, гиперсоединенном мире, присоединяйтесь к Coupang прямо сейчас.

Введение в работу и команду

Команда по привлечению клиентов и маркетингу продаж способствует достижению цели "Поразить клиента" и росту доходов Coupang Media Group (CMG) за счет анализа данных об отделах продаж.

Эта роль включает в себя извлечение идей из данных о продажах и мониторинга звонков отдела продаж, а затем выявление и устранение различных проблем, которые могут препятствовать росту продаж. Вы будете управлять, контролировать и улучшать ежедневные/еженедельные показатели продаж для организации на основе принятия решений на основе данных. Мы ждем заявок от тех, кто хочет попробовать что-то новое с разных точек зрения и развиваться вместе с CMG.

Основные обязанности

• Разработка стратегии привлечения клиентов для продаж
• Анализ активности Coupang, данных о удержании заблокированных рекламных объявлений и выявление на основе их идей
• Увеличение продаж путем мониторинга звонков отдела продаж и обратной связи

Требования

• Владение английским языком
• Отличные способности к логическому мышлению на основе данных
• Четкие коммуникативные навыки
• На данный момент обучается на бакалавриате
• На данный момент проживает в Корее

Типы вакансий

• Практика по контракту на 6 месяцев

Процесс отбора и инструкции

Процесс отбора

· Проверка документов - 1-е видео-собеседование - 2-е видео-собеседование - окончательное принятие

· Процесс отбора может варьироваться в зависимости от работы, и он может меняться в зависимости от расписания и ситуации.

· Мы будем индивидуально уведомлять о графике и результате отбора по электронной почте, указанной в заявке.

Уведомления

· Этот пост может быть закрыт раньше, если набор уже будет завершен.

· Если в содержании заявки есть ложные факты, принятие может быть отменено.

· Ветераны или инвалиды не испытывают смутных недостатков в процессе набора.

· Должность и область ответственности могут быть изменены с учетом общей карьеры и опыта кандидата. Если такое изменение необходимо, оно будет согласовано с кандидатом до окончательного уведомления о приеме.

Политика конфиденциальности

· Группа Coupang собирает и обрабатывает вашу личную информацию в соответствии с политикой конфиденциальности соискателей работы (ссылка указана ниже).

https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy/

Политика возврата документов

· Это уведомление изготовлено в соответствии со статьей 11, параграфом 6 Закона о справедливом найме.

· Соискатели, подавшие заявки на наши вакансии и не прошедшие отбор, могут требовать возврата поданных документов для набора сотрудников в соответствии со Законом о справедливом найме. Однако это не относится к случаям, когда заявка была подана через веб-сайт или по электронной почте, или если соискатель добровольно подал без нашего запроса, и если документы уничтожены из-за стихийных бедствий или других причин, за которые мы не несем ответственности.

Соискатели, требующие возврата документов в соответствии с параграфом 2, должны обратиться по электронной почте ([email protected]) с формой заявки на возврат документов о наборе персонала [Приложение 3 к Положениям об исполнении Закона о справедливом процессе найма]. Мы отправим его заказной почтой в течение 14 дней с момента проверки по указанному адресу. В этом случае плата за заказное письмо лежит на ответственности получателя, поэтому учтите это.

Мы будем хранить оригинальные документы заявки, поданные соискателем, в течение 180 дней с момента подтверждения набора, чтобы подготовиться к запросу на возврат по параграфу 2. Если соискатель не запросит возврат документов о заявке на работу в течение этого периода, мы планируем немедленно уничтожить все документы о заявке на работу в соответствии с Законом о защите личной информации.

В случае если соискатель не соответствует юридически обоснованным требованиям для приема на работу и выполнения должностных обязанностей, процесс приема на работу может быть ограничен.

Coupang предоставляет равные возможности для каждого

Coupang открыта для всех. Без нашей глобальной команды сотрудников различных национальностей, работающих вместе, было бы сложно добиться беспрецедентного успеха.