Вице-президент - Продукт и стратегия данных, Искусственный интеллект

Описание компании

Группа H&M стремится выполнить и превзойти ожидания наших клиентов на сегодня и на будущее. Наша миссия - вызывать себя и индустрию к совместной работе, инновациям и технологиям. Через организацию по работе с технологиями, предоставляющую решения для всей цепочки создания стоимости наших брендов, мы стремимся удовлетворить уникальные потребности и желания миллионов наших клиентов. Мы ускоряем процесс цифровизации, чтобы оставаться актуальными в отрасли, и для этого нам требуется сильное лидерство, чтобы привлечь наши лучшие способности, инновационные идеи и опытных технологов для поддержки трансформации группы H&M.

Описание вакансии

Разработайте и возглавьте всеобъемлющую стратегию и видение продукта в поддержку миссии Data Office для предприятия H&M. Это включает в себя определение показателей ценности потока, повторяемых определение продуктов и обеспечение качества и доставки продукта.

• Разрабатывать и возглавлять дизайн многолетней стратегии данных и продукта для создания новых продуктов данных для H&M, а также определить необходимые инвестиции в отношении людей и технологий для достижения этих целей.

• Изучать развитие в области разработки данных, науки о данных и AI, а также внедрять эти данные в стратегию H&M, чтобы поддерживать наше конкурентное преимущество в оптимизации данных.

• Эффективно управлять заинтересованными сторонами, балансируя приоритетность стратегических инициатив «сверху вниз» с техническими требованиями «снизу вверх».

• Координировать все связанные с данными усилия внутри IT и бизнеса, приводив их в соответствие с IT-агендой и внедряя новые способности и методы.

• Поощрять идентификацию новых внутренних и внешних активов данных и одобрять их выбор и интеграцию.

• Исследовать внутренние и внешние экосистемы для введения свежих данных проникновения как в IT, так и в бизнес, реализовывать ситуационные варианты использования и возглавлять диссеминацию результатов исследований по всему H&M.

• Подогнать и объяснить широкую потребность в разработке данных и науке о данных, а также в согласованных повторно используемых и масштабируемых инструментах для реализации; внедрять мировые возможности данных и AI.

• Сотрудничать с техническими заинтересованными сторонами и бизнес-подразделениями для оптимизации агенды данных и поддержки стандартизации программы по работе с данными, распространения данных и эффективной реализации данных.

• Поддерживать данные и возможности AI перед командой руководителей бизнеса, поощряя сотрудничество для формирования нарратива данных H&M.

• Сотрудничать с руководителями бизнеса для создания единого портфеля данных и проектов, которые соответствуют более широким IT-картам и стратегическим планам H&M. Переход от реактивных, статических отчетов к федеративной модели данных и продвижению самообслуживания данных.

• Наблюдать за областью, ответственной за управление PMO, с доказанными достижениями в сфере IT-партнерство и управление отношениями, реализация ценности.

• Выявлять возможности для укрепления отношений, которые помогут другим достигать своих целей, и активно налаживать связи как с существующими контактами, так и с новыми лицами.

• Доказанный опыт проведения изменений в процессах и организациях, сохраняя рабочие отношения с ключевыми бизнес-клиентами.

• Широкие технологические навыки в области данных, AI/ML и способность переводить знания в решения, преобразующие опыт клиента.

• Опыт в проектировании, оценке организационных трансформаций и доставке крупных изменений, которые добавляют значение из данных и информации.

• Руководство командами продуктов по концепции покупки или создания, выступая в качестве стратегического партнера наших бизнес-заинтересованных сторон.

• Опыт в внедрении экономики облака, демонстрации ценности и измерении в рамках экономики облака.

Требования

• Законченное магистратура или бакалавриат по специальности информатика, математика или инженерия.

• Более 10 лет опыта руководства в области данных и аналитики.

• Кандидаты из любой отрасли могут участвовать, но отдаётся предпочтение тем, кто имеет опыт работы в розничной торговле, брендам или электронной коммерции.

• Технический опыт в самых разных функциях и качествах аналитики.

• Опыт проектирования и внедрения продукт-ориентированной методологии среди команд.

• Опыт работы в глобально матричных организациях. Доказанная способность объединять и вести команды в рамках матричной организации.

• Опыт управления большим портфелем продуктов данных, аналитических/AI продуктов и платформ данных.

• Подтвержденный опыт предоставления стратегического и технического руководства большим сложным организациям.

• Опыт руководства большими командами в сложных организациях.

• Заключение партнерств с ведущими академическими учреждениями или лидерами индустрии/области.

• Документально подтвержденные руководство, управление или ключевой опыт влияния необходимы.

• Предыдущий опыт управления большими программами и бюджетами предпочтителен.

• Личность, воплощающая и демонстрирующая основные ценности H&M как в своих действиях, так и в коммуникации.

• Опыт работы в Агильной методологии и ведении Scrum-команд.

Поведение лидера:

• Вы будете действовать как ролевая модель для наших ценностей и их внедрения. От вас ожидается, что вы проявите отличные когнитивные, социальные и эмоциональные навыки и научите воспитывать эти способности у других...

• ...поддерживая стратегические решения, беря на себя ответственность за общий результат и сотрудничая на протяжении всего процесса.

• …создавая доверие и отвагу в руководстве.
• Своевременно и четко коммуницируя.
• ...стремясь к скорости, упрощению и фокусированию на результате.

Дополнительная информация

Работа с технологиями в H&M Group:
Мы формируем будущее моды с помощью людей, данных и технологий. Индустрия моды и розничной торговли переживает трансформацию, которую стимулируют ожидания клиентов в области технологий и устойчивости. В H&M Group мы стремимся формировать будущее моды и стиля жизни, используя возможности интеллектуальных технологий и данных. С нашей 75-летней историей инноваций мы понимаем, что для достижения нашей цели необходимо налаживать сотрудничество и вовлекать в совместную работу инженеров и специалистов по технологиям по всему миру.

Что мы предлагаем:

Вы становитесь частью уникальной организации, которая действует по принципам ценностей, большой технологической сети и сообщества, где вы можете быть собой. Помимо очевидных преимуществ, таких как карта скидок для сотрудников, учебные сообщества, благополучие, льготы для родителей и гибкую рабочую жизнь, есть множество возможностей для экспериментов и развития в интересующем вас направлении. Благодаря тому, что мы являемся крупным игроком, у нас есть бесчисленное количество возможностей влиять и формировать будущее. H&M Group - это компания, руководствуемая ценностями, и наша цель - показать пример на пути к созданию более инклюзивной среды. Мы прилагаем усилия для создания инклюзивного и разнообразного рабочего места с динамичной и инновационной культурой.

Узнайте больше о нашей работе по обучению и развитию по адресу https://youtu.be/veRbl9Cijts

Дополнительная информация:

Это полная занятость со стандартом в Стокгольме. Пожалуйста, подайте заявку как можно скорее, но не позднее 17 декабря. Мы будем просматривать заявки и проводить собеседования по мере поступления. Если у вас есть какие-либо вопросы, пожалуйста, свяжитесь с партнером по привлечению талантов - Shriti Shetty.