Analista Principal de Datos - Gain Theory

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Se necesita un Analista Principal de Datos para unirse a nuestro equipo de manera permanente.

Tenga en cuenta que Wunderman Thompson Commerce y Technology están contratando en nombre de Gain Theory, ambas compañías de Wunderman Thompson/WPP.

Lo que harás:

Trabajarás como parte de un equipo de clientes apoyando a un Líder de Comunicaciones de Datos en la recolección, ingesta y procesamiento de datos de marketing y proporcionarás datos limpios al lado del modelado del equipo para análisis. Se espera que el Analista Principal de Datos haga uso de técnicas de procesamiento de datos, incluyendo SQL y ETL para manejar los datos. También utilizarán nuestras herramientas internas de automatización de datos para asegurar que las canalizaciones de datos, que limpian y transforman datos, se ejecuten de manera efectiva. El rol también incluirá la actualización y creación de nuevos procesos y pipelines de datos según sea necesario. Además, el Analista Principal de Datos trabajará con el Líder de Comunicaciones de Datos en la coordinación con los contactos del cliente y la agencia para la continuidad del flujo de datos desde las fuentes de datos relevantes. El puesto también interactuará con la comunidad de datos más amplia dentro de Gain Theory, especialmente con los miembros del Data Centre o Excellence (DCOE) para compartir las mejores prácticas y proporcionar y recibir apoyo. El Analista Principal de Datos también buscará apoyar a los analistas junior en sus proyectos para ayudarles a aprender procesos y mejores prácticas, así como a capacitarse en herramientas específicas utilizadas por Gain Theory.

Responsabilidades clave:

Gestión y análisis de datos: Gestionar la extracción, manipulación y validación de datos.

  • Llevar a cabo la extracción y procesamiento de datos
  • Construir insights de datos relevantes para el proyecto
  • Asegurar que todos los datos sean sistemáticamente revisados y pasen todos los pasos de QA

Arquitectura de datos: Ejecutar y actualizar pipelines de datos.

  • Construir pipelines de ingesta y transformación de datos utilizando todas las herramientas que Gain Theory pone a tu disposición
  • Trabajar con otros analistas de datos para construir soluciones escalables utilizando pipelines de ETL/ELT

Investigación y Desarrollo: Apoyar mejoras más amplias en datos

  • Proponer mejores enfoques para ayudar a mejorar los procedimientos internos, incluyendo nueva metodología, etc.
  • Compartir técnicas e ideas con la comunidad de datos más amplia

Reuniones: Organización y participación en reuniones internas

  • Iniciar reuniones de proyectos internos, asegurarse de que hay una agenda
  • Dirigir reuniones internas según sea necesario
  • Asegurar que los puntos de acción de las reuniones de proyectos se compartan con el equipo

Lo que queremos de ti:

  • Comodidad trabajando con grandes cantidades de datos en el ecosistema cloud
  • Familiaridad con herramientas/conceptos estándar de procesamiento de datos (por ej. SQL, ETL), y experiencia impulsando procesos de QA robustos
  • Experiencia en Snowflake es un plus
  • Experiencia con herramientas de manipulación/visualización de datos (por ej. Excel, SQL, Tableau)
  • Experiencia en Python/R es un plus
  • Extrema atención al detalle es imprescindible
  • Entender o tener experiencia en marketing y medios de comunicación de negocios es un plus
  • Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación (escritas y orales)
  • Actitud orientada al equipo
  • Capacidad para aprender nuevas habilidades y dominar nuevas herramientas
  • Capacidad y deseo de liderar a los miembros del equipo junior a través de la mentoría y el establecimiento de ejemplos

Lo que podemos ofrecerte: 

Además de la oportunidad de trabajar con algunas de las marcas más emocionantes del mundo, también daremos prioridad a tu desarrollo profesional y te ayudaremos a crecer en tus habilidades. Te daremos el poder para hacer una diferencia, te permitiremos ser tú mismo, y respetaremos quién eres.

Ofrecemos un gran paquete de beneficios incluyendo trabajo híbrido que funciona para todos y oportunidades para ampliar tu aprendizaje y desarrollo y crecimiento profesional.

Nuestra personalidad y comportamientos: Creemos que somos lo que hacemos, no solo lo que decimos. Nuestros valores y comportamientos compartidos muestran cómo dar vida a la cultura de Gain Theory a través de las acciones que todos tomamos cada día: 

  • Ser Curioso 
  • Ser Positivo 
  • Actuar con consideración 
  • Hacerlo mejor 

 Nuestro brillante y talentoso equipo es lo que hace que Gain Theory sea lo que es. Es por eso que buscamos personas que vayan más allá y siempre empujen nuestro pensamiento a ser mejor que ayer. 

Lo que hacemos:

Gain Theory es una consultoría global de efectividad de marketing y previsión. Nuestra visión es acelerar el crecimiento de marcas ambiciosas proporcionando a los clientes la confianza para tomar mejores decisiones de inversión informadas por los datos. La consultoría de alto nivel potenciada por alianzas únicas y tecnología propia se utiliza para impulsar nuestras soluciones galardonadas. Como consultoría de WPP, Gain Theory también tiene acceso a una gama de datos, experiencia y herramientas que crean una oferta verdaderamente diferenciada.

Quiénes somos:

Somos una organización centrada en las personas cuya cultura se basa en 4 valores importantes: Ser Curioso, Ser Positivo, Mejorar y Actuar con Consideración. Canalizamos estos valores a través de nuestros comportamientos, en la forma en que trabajamos y en las interacciones que tenemos entre nosotros y con nuestros clientes.

Si necesitas ajustes razonables en cualquier punto del proceso de aplicación o entrevista, por favor déjanoslo saber.

En Gain Theory, una compañía de WPP, estamos comprometidos con la construcción activa de un lugar de trabajo diverso, equitativo e inclusivo donde todos se sientan bienvenidos, valorados y escuchados, y se les trate con dignidad y respeto. Como líderes y socios creativos en diversas industrias, es nuestra responsabilidad cultivar un ambiente que refleje nuestro mayor activo; nuestra gente. Creemos que este compromiso inspira crecimiento y entrega resultados equitativos para todos, así como para los clientes y comunidades a los que servimos.