Être responsable de la génération de nouveaux rapports et de ceux existants. Développer des programmes/modifier des programmes et aider le responsable IT et les parties prenantes externes et internes pertinentes dans l'analyse des données et l'élaboration de solutions IT qui favoriseront la croissance de l'entreprise.
- Identifier et définir les opportunités d'amélioration / d'innovation
- Exécuter des projets spécifiques au client ou à l'entreprise conformément aux normes de l'entreprise et en accord avec le responsable hiérarchique
- Effectuer des tests approfondis sur les nouvelles solutions et des tests réguliers sur les solutions existantes pour assurer la qualité et la précision des BI fournies
- Des contrôles de qualité et des processus sont en place pour tous les rapports / vérification croisée avec d'autres sources pour assurer la précision afin de limiter tout impact sur le client
- Veiller à ce que les nouveaux projets soient maintenus sur la bonne voie et que les clients soient tenus au courant de l'avancement à tout moment et veiller à ne pas dévier du périmètre initial du projet
- Contrôle des modifications, gestion des erreurs et des incidents impliquant/affectant la Cognition
- Automatiser et livrer tous les rapports statiques dans les délais de l' SLA
- Améliorer constamment les processus pour assurer une livraison efficace de toutes les solutions analytiques
- Fournir des informations et des analyses provenant des tableaux de bord / rapports et des données Des informations et des analyses issues des tableaux de bord / rapports et des données
- Fournir des informations et une formation sur les solutions analytiques aux parties prenantes externes et internes
- Veiller à ce que l'entreprise reste opérationnelle sans temps d'arrêt en s'assurant que tous les processus fonctionnent.
Éducation / Certification professionnelle
Expérience
3 à 5 ans en tant que développeur
Connaissances / Compétences / Autres caractéristiques
Volonté de travailler avec des spécialistes de manière professionnelle
Éthique
Responsable
Réflexion stratégique
Fortes compétences numériques
Capacité à travailler sans surveillance
Compétences en résolution de problèmes
Montrant de l'initiative
Flexible
Capacité à organiser / prioriser
Réflexion et jugement analytiques
Auto-motivé
Capacité à travailler sous pression
Aimable
Expérience avérée
Être disposé à apprendre et à former le personnel et les personnes aux nouvelles solutions IT.
CRM, service desk, responsables de produit, département Finance, Microsoft SQL Server 2016 et versions ultérieures
Microsoft SQL Server Analysis Services (SSAS) 2016 et versions ultérieures
Microsoft SQL Server Reporting Services (SSRS) 2016,
Microsoft SQL Server Integration Services (SSIS)
Rapports Crystal
Microsoft Office (Excel avancé)
Microsoft Visual Studio (C#, VB)
Système ERP
Doit être capable d'avoir une attitude "can do" et doit être une personne positive motivant son équipe
Doit être capable de programmer en C# ainsi que de programmer et de concevoir des solutions en utilisant la pile Microsoft BI
Votre équipe de recrutement ZEISS :
Chanelle Descroizilles, Maite Nomthandaso Nakana, Nathan Potts, Steven Thompson, Thema Peggy Masoga.