Scientifique Principal de Données Principal

Département : Science des données

Qui est Tide :

Chez Tide, nous avons pour mission d'économiser du temps et de l'argent aux entreprises. Nous sommes le principal fournisseur de comptes d'entreprise PME au Royaume-Uni et l'une des FinTechs à la croissance la plus rapide au Royaume-Uni. En utilisant les dernières technologies, nous concevons des solutions avec les PME à l'esprit et notre plateforme financière pilotée par nos membres transforme le marché bancaire des entreprises. Non seulement nous offrons à nos membres des comptes d'entreprise et des services bancaires associés, mais aussi un ensemble complet d'outils administratifs hautement connectés pour les entreprises.

Tide consiste à faire ce que vous aimez. Nous recherchons quelqu'un pour nous rejoindre dans notre passionnante aventure de développement et faire partie de quelque chose de spécial. Nous souhaitons des passionnés de Tide pour conduire l'innovation et aider à construire une plateforme de premier ordre pour soutenir nos membres. Vous serez à l'aise dans les situations ambiguës et serez capable de naviguer dans l'environnement évolutif de la FinTech. Imaginez comment des millions de membres de Tide découvrent et interagissent avec les plateformes bancaires d'entreprise et construisent cela à l'échelle mondiale.

Ce que nous recherchons :

Un Senior Lead Data Scientist expérimenté capable de construire et d'intégrer de l'intelligence dans les produits qui apportent une valeur commerciale significative au vertical des services de crédit en partenariat de Tide.

En tant que Senior Lead Data Scientist, vous serez amené à :

• Travailler en étroite collaboration avec notre équipe des services de crédit en partenariat pour résoudre les problèmes commerciaux qui poussent à prendre des décisions efficaces pour l'entreprise. Cela serait dans des domaines comme le comportement des prêteurs, le moteur de priorité des leads et l'intelligence pour mettre en relation les prêteurs avec les membres potentiels
• Élaborer un plan stratégique de haut niveau pour des initiatives en science des données qui peuvent aider à la prise de décision et améliorer les performances de l'entreprise
• Comprendre les besoins commerciaux et concevoir des produits de données pour les résoudre
• Identifier des solutions créatives pour construire des ensembles de données d'entraînement pertinents
• Former des modèles et optimiser les hyperparamètres
• Travailler en étroite collaboration avec nos ingénieurs en apprentissage machine et nos ingénieurs de données pour mettre en production des modèles
• Proposer l'adoption de nouvelles méthodes et méthodologies
• Coacher les data scientists juniors sur les meilleures pratiques

Ce qui fait de vous le candidat idéal :

• Vous avez plus de 10 ans d'expérience en développement de logiciels ou en apprentissage machine. Vous maîtrisez le Python
• Vous avez une expérience extensive dans les services financiers, en particulier les services de crédit, mais ce n'est pas obligatoire
• Vous avez une expérience extensive avec les outils d'apprentissage machine - scikit-learn , TensorFlow, Keras ou PyTorch
• Vous avez de l'expérience avec les technologies de big data telles que Spark, SparkML, Hadoop, etc. Vous possédez une solide connaissance du Cloud (AWS ou autre).
• Vous avez d'excellentes compétences en leadership - vous avez déjà géré une équipe de data scientists et les avez coachés pour qu'ils deviennent la meilleure version d'eux-mêmes
• Vous avez un excellent sens des affaires, vous parvenez à traduire les problèmes commerciaux en produits de données
• Vous avez d'excellentes compétences en communication, y compris la capacité d'expliquer des concepts statistiques et des compromis techniques aux utilisateurs commerciaux
• Vous avez de l'expérience dans la formation, l'optimisation et le déploiement de divers algorithmes de ML tels que les régressions logistiques, les arbres boostés et les réseaux neuronaux
• Vous êtes autonome - vous prenez l'initiative de repérer les opportunités et de trouver des moyens de résoudre des défis avec des données
• Capacité à gérer l'ambiguïté et les objectifs concurrents dans un environnement en rapide évolution
• Expérience de travail au sein d'équipes agiles
• Familiarité avec les opérations de base des tables de données (SQL etc.), la transformation des données en entrepôt (dbt etc.) et les logiciels de business intelligence (par exemple, Looker)
• Familiarité avec l'observabilité des modèles et l'explicabilité à grande échelle

Ce que vous obtiendrez en retour : 

Faites en sorte que le travail fonctionne pour vous! Nous adoptons de nouvelles méthodes de travail et soutenons des arrangements de travail flexibles. Grâce à notre politique de travail hors du bureau (WOO), nos collègues peuvent travailler à distance depuis leur domicile ou n'importe où dans leur État indien assigné. De plus, vous pouvez travailler depuis un autre pays ou un État indien pendant 90 jours par an. De plus, vous obtiendrez :

• Un salaire compétitif
• Assurance santé pour vous et votre famille
• Assurance thermique et vie
• Avantages OPD
• Équilibre mental grâce à Plumm
• Budget pour la formation et le développement
• Allocation pour l'installation du travail à domicile
• 15 jours de congés privilégiés
• 12 jours de congés occasionnels
• 12 jours de congés maladie
• 3 jours de congés payés pour le bénévolat ou les activités de formation et de développement
• Options d'achat d'actions

Méthodes de travail chez Tide 

Chez Tide, nous donnons la priorité aux membres et nous sommes guidés par les données, mais surtout nous sommes une seule équipe. Notre politique de travail hors du bureau (WOO) vous permet de travailler de n'importe où dans le monde pendant 90 jours par an. Nous sommes une entreprise qui privilégie le travail à distance, mais lorsque vous voulez rencontrer de nouvelles personnes, collaborer avec votre équipe ou simplement passer du temps avec vos collègues, nos bureaux sont toujours disponibles et équipés au plus haut standard. Nous offrons des horaires de travail flexibles et faisons confiance à nos employés pour bien faire leur travail, aux moments qui conviennent à eux et à leur équipe.

Tide est un lieu pour tous

Chez Tide, nous croyons que nous ne pouvons réussir que si nous laissons nos différences enrichir notre culture. Nos Tideans viennent de divers horizons et niveaux d'expérience. Nous prenons en compte tout le monde, indépendamment de son ethnie, de sa religion, de son orientation sexuelle, de son identité de genre, de son statut familial ou parental, de son origine nationale, de son statut d'ancien combattant, de sa neurodiversité ou de son handicap. Nous croyons que c'est ce qui nous rend excellents pour résoudre les problèmes! Nous sommes une seule équipe et nous favorisons un environnement transparent et inclusif, où la voix de chacun est entendue.  

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