Ingénieur Machine Learning en Personnel

Omada Health a pour mission d'inspirer et d'engager les gens dans une santé à vie, un pas à la fois.

Vue d'ensemble du poste :

Omada Health est un fournisseur de soins numériques qui permet aux gens d'atteindre leurs objectifs de santé grâce à un changement de comportement durable. Nous exploitons les données pour donner à notre équipe de professionnels de la santé le pouvoir de coordonner la stratégie de changement de comportement la plus efficace pour chaque membre de nos programmes numériques. Si vous êtes prêt à guider les décisions techniques et à travailler de manière pratique avec certains des meilleurs ingénieurs de l'industrie de la santé, ce poste est fait pour vous.

Votre impact :

En tant qu'ingénieur en apprentissage automatique, vous dirigerez la création de produits d'apprentissage automatique qui permettent une prise en charge personnalisée et efficace basée sur notre riche ensemble de données en langage naturel ; des lectures provenant d'appareils connectés tels que des moniteurs de glycémie ; des journaux de repas et d'activités physiques ; une richesse de données démographiques ; et une variété de données d'engagement. Vous collaborerez avec des collègues d'horizons quantitatifs, d'ingénierie, de produit, d'opérationnels et cliniques divers pour réaliser votre meilleur travail. Votre travail changera la vie de nos utilisateurs, enrichira les emplois de l'équipe de soins d'Omada, et rendra le système de santé américain un peu meilleur.

À propos de vous :

• Technique
  • Compréhension solide des concepts et algorithmes d'apprentissage automatique, avec une expérience dans le développement et le déploiement de modèles efficaces, performants et fiables en production
  • Une expertise spécifique dans le traitement du langage naturel et les technologies de modélisation du langage est fortement préférée
  • Aisance en Python, y compris les frameworks et outils d'apprentissage en profondeur tels que PyTorch, TensorFlow, Hugging Face, Spacy et scikit-learn
  • Vous avez une passion pour la collaboration avec les ingénieurs de la plateforme pour concevoir et maintenir des systèmes de ML qui s'adaptent à l'échelle et aux exigences changeantes
• Expérimenté
  • Plus de 6 ans d'expérience en ingénierie d'apprentissage automatique, ayant mis en œuvre des modèles dans des entreprises en forte croissance ou dans des environnements de recherche à rythme rapide
  • Diplôme dans un domaine pertinent tel que les statistiques, les mathématiques appliquées, l'informatique, l'ingénierie, ou une expérience de travail équivalente
• Collaboratif
  • Vous aimez enseigner et apprendre de vos pairs. Vous pouvez communiquer des concepts complexes à des publics techniques et non techniques
  • Travaillez avec les équipes de produits pour transformer des idées ambiguës en solutions pratiques qui ont un impact sur les utilisateurs
• Motivé
  • Un désir fort d'impact et une prédisposition à l'action malgré l'ambiguïté. Nous croyons en l'apprentissage par la pratique !
  • Prêt à innover et à enseigner de nouveaux flux de travail et processus dans des domaines de l'organisation sans exposition à l'apprentissage automatique

Avantages :

• Salaire compétitif avec un bonus annuel en espèces généreux
• Options d'achat d'actions
• Culture de travail à domicile en premier lieu
• Des vacances flexibles pour vous aider à vous reposer, à vous ressourcer et à communiquer avec vos proches
• Congé parental généreux
• Assurance santé, dentaire et vision (et des contributions de l'employeur supérieures à la moyenne du marché)
• Plan d'épargne retraite 401k
• Indemnité de travail à domicile
• Deux inscriptions à Omada offertes par année calendaire
• ...et plus encore !

Il faut tout un village pour changer les soins de santé. Alors que nous construisons ensemble vers notre mission, nous nous efforçons d'incarner les valeurs suivantes dans notre travail quotidien. Nous espérons que celles-ci ont du sens pour vous également alors que vous envisagez Omada !

• Commencer par la confiance. Nous écoutons attentivement et nous agissons avec bienveillance. Nous donnons des commentaires respectueux et francs les uns aux autres.
• Chercher le contexte. Nous demandons à comprendre et nous construisons des connexions. Nous faisons nos recherches en amont pour aller plus vite par la suite.
• Agir audacieusement. Nous innovons quotidiennement pour résoudre les problèmes, améliorer les processus et trouver de nouvelles opportunités pour nos membres et nos clients.
• Livrer des résultats. Nous récompensons l'impact plutôt que la production. Nous fixons une barre haute, nous n'avons pas peur d'échouer et nous sommes fiers de notre travail.
• Réussir ensemble. Nous privilégions le progrès d'Omada avant celui de l'équipe ou de l'individu. Nous nous amusons en faisant les choses, et nous célébrons ensemble.
• Se rappeler pourquoi nous sommes là. Nous surmontons les défis du changement des soins de santé parce que nous savons que la destination en vaut la peine.
  
  

À propos d'Omada Health: Omada est un prestataire de soins chroniques en premier lieu virtuel qui favorise la santé à vie, un jour à la fois. Nos équipes de soins mettent en œuvre des protocoles de changement de comportement cliniquement validés pour les individus atteints de prédiabète, de diabète, d'hypertension et de troubles musculo-squelettiques pour des améliorations cohérentes qui s'accumulent. Avec plus d'une décennie d'expérience et de données, et 24 publications revues par des pairs qui présentent nos résultats cliniques et économiques, nous améliorons les résultats de santé et aidons à contenir les coûts des soins de santé.

Nous couvrons plus de 1 800 clients, y compris des plans de santé, des systèmes de santé et des employeurs de toutes tailles, des petites entreprises aux entreprises du Fortune 500. Omada est le premier prestataire virtuel à rejoindre l'Alliance de Leadership de l'Institut pour l'Amélioration de la Santé, reflétant notre objectif de compléter les prestataires de soins primaires au bénéfice de nos membres, et affirmant notre garantie à chaque partenaire : Omada fonctionne différemment.

Nous sommes ravis d'annoncer qu'Omada a été certifiée comme un excellent lieu de travail ! Veuillez cliquer ici pour plus d'informations.

Nous embauchons soigneusement les meilleurs talents que nous pouvons trouver, ce qui signifie chercher activement la diversité des croyances, des origines, de l'éducation et des façons de penser. Nous nous efforçons de construire une culture inclusive où les différences sont célébrées et utilisées pour informer de meilleures décisions de conception et d'affaires. Omada est fière d'être un lieu de travail offrant l'égalité des chances et un employeur d'action affirmative. Nous nous engageons à assurer l'égalité des chances, quelle que soit la race, la couleur, la religion, le sexe, l'identité de genre, l'origine nationale, l'ascendance, la citoyenneté, l'âge, le handicap physique ou mental, l'état de santé protégé par la loi, le statut d'aidant familial, le statut militaire ou de vétéran, le statut marital, le statut de partenaire domestique, l'orientation sexuelle, ou toute autre base protégée par les lois locales, étatiques ou fédérales.

Voici un résumé des fourchettes de salaires pour ce rôle dans les zones géographiques suivantes :

Fourchettes de rémunération de base pour la Californie, l'État de New York et l'État de Washington : de $210,400 à $263,500*, Fourchettes de rémunération de base pour le Colorado : de $189,360 à $236,700*. Les autres États peuvent varier.

Ce rôle est également éligible pour participer aux bonus annuels en espèces et aux attributions d'actions.

*L'offre réelle, y compris le package de rémunération, est déterminée sur la base de plusieurs facteurs, tels que les compétences et l'expérience du candidat, et d'autres considérations commerciales.

Veuillez cliquer ici pour plus d'informations sur notre avis de confidentialité pour les candidats.