W Employment Hero nasza misja jest jasna: upraszczamy i ulepszamy doświadczenia z HR dla firm na całym świecie. Od naszego powstania w 2014 roku, dynamicznie się rozwijaliśmy, osiągając status jednorożca w 2022 roku i z dumą obsługując 300,000 firm na całym świecie, z ponad 2 milionami użytkowników. Wykorzystując zaawansowane technologie AI, nieustannie redefiniujemy standardy w rozwiązaniach HR i płacowych. Teraz poszukujemy utalentowanego Inżyniera Oprogramowania Backendowego, specjalizującego się w AI, do dołączenia do naszego dynamicznego zespołu.
Jako Inżynier Oprogramowania Backendowego w naszym dziale Danych & AI, będziesz:
- Projektować i rozwijać solidne systemy backendowe oraz API do integracji z technologiami AI.
- Ściśle współpracować z zespołami Produktu i Data Science, aby przekształcać pomysły w niezawodne rozwiązania technologiczne.
- Implementować i zarządzać potokami danych oraz systemami przechowywania dla szkolenia AI i wnioskowania.
- Optymalizować wydajność systemów, aby zapewnić skalowalność i efektywność.
- Być orędownikiem jakości kodu, prowadząc dokładne przeglądy i testy.
- Pozostawać na bieżąco z trendami technologicznymi w AI i rozwoju backendu, przyczyniając się do naszych strategicznych celów.
- Mentorować młodszych inżynierów i współpracować w ramach wydajnego zespołu technologicznego.
Jesteś idealnym kandydatem, jeśli posiadasz:
- Licencjat z informatyki lub inżynierii oprogramowania.
- Co najmniej 3 lata doświadczenia w rozwoju oprogramowania, skupiając się na rozwoju serwerowym i RESTful API.
- Mocne umiejętności w Ruby lub gotowość do nauki, jeśli jesteś biegły w innych językach OOP.
- Solidne zrozumienie koncepcji AI/ML oraz doświadczenie z normami inżynierii oprogramowania i praktykami Agile.
- Wyjątkowe umiejętności pracy zespołowej oraz zapał do ciągłej nauki i doskonalenia.
- Biegłość w języku angielskim, ponieważ będziesz współpracować z międzynarodowymi członkami zespołu.
Doświadczenie z Pythonem, ReactJS, AWS lub prowadzeniem zespołów inżynierskich będzie dodatkowym atutem.
Oto, co wyróżnia nas:
- Kultura pracy zdalnej z elastycznymi warunkami pracy.
- Wszechstronne korzyści, w tym wysokiej jakości opieka zdrowotna, hojne zasiłki PD i fundusz na wyposażenie biura domowego.
- Spotkania globalne i lokalne imprezy zespołowe, aby budować relacje i świętować ważne momenty.
- Program Opcji Udzielania Akcji Pracownikom (ESOP): Miej udział w naszym ciągłym sukcesie.
W Employment Hero nie