Naukowiec danych

  • Full Time
Job expired!
"Zapewnij bezpieczeństwo naszego kraju, Rozpocznij swoją przyszłość" Specjalista ds. Daten analizy Opis Każdego dnia Służba Celna i Ochrona Granic USA (CBP) nadzoruje masowy przepływ osób, kapitału i produktów, które wchodzą i opuszczają Stany Zjednoczone drogą powietrzną, lądową, morską i cyberprzestrzenią. Objętość i złożoność zarówno fizycznych, jak i wirtualnych przekroczeń granic wymaga stosowania rozwiązań promujących efektywny handel i podróżowanie. Skuteczne rozwiązania pomagają CBP w zapewnieniu, że przemieszczanie osób, kapitału i produktów jest legalne, bezpieczne i zabezpieczone. ManTech, zaufany partner misji CBP, szuka zdolnych, wykwalifikowanych i wszechstronnych analityków danych, którzy pomogą kierować rozwijaniem i dostarczaniem wysokiej jakości rozwiązań opartych na modelach predykcyjnych. W ciągu trzech do sześciu miesięcy od dołączenia do projektu, analitycy danych będą mieli na celu: - Wykonywanie praktycznej analizy i modelowania, które obejmują tworzenie hipotez i eksperymentów interwencyjnych, ocenę potrzeb danych i dostępnych źródeł, określanie optymalnych podejść analitycznych, wykonanie eksploracyjnej analizy danych i generowania cech. - Współpraca z zainteresowanymi stronami misji w celu zdefiniowania, ujęcia i opracowania wyzwań misji, gdzie interwencje dużej ilości danych mogą oferować ważne środki łagodzące, oraz opracowywanie solidnych planów projektów z kluczowymi kamieniami milowymi, szczegółowymi rezultatami, solidnymi protokołami śledzenia pracy i strategiami łagodzenia ryzyka. -Demonstracją biegłości w ekstrakcji, czyszczeniu i transformacji danych transakcyjnych i misyjnych CBP zidentyfikowanych w problematycznym obszarze w celu budowy modeli prognostycznych, jak również opracowania odpowiedniej dokumentacji wspierającej. - Wykorzystywanie wiedzy na temat różnorodnych technik i metod statystycznych i uczenia maszynowego do definiowania i tworzenia algorytmów programistycznych; trenowanie, ocenianie i wdrażanie modeli analityki predykcyjnej, które bezpośrednio wpływają na decyzje misji. - Wykonywanie projektów, w tym tych mających na celu identyfikację wzorców i / lub anomalii w dużych zestawach danych; automatyczne klasyfikowanie i kategoryzowanie tekstu / danych, a także rozpoznawanie, rozwiązywanie i ekstrakcja jednostek; i dopasowywanie nazwanych jednostek. Kwalifikacje Edukacja: - Dyplom szkoły średniej / GED z 6-15 lat doświadczenia - Studia licencjackie / AS z 4-13 lat doświadczenia - Studia inżynierskie / licencjackie BS / BA z 2-7 lat doświadczenia - Magisterium / tytuł magistra / MBA z 0-5 lat doświadczenia - Doktorat / stopień doktora z 0-3 lat doświadczenia Wymagane kwalifikacje: - 2-7 lat odpowiedniego doświadczenia - Doświadczenie w stosowaniu zaawansowanych rozwiązań analitycznych do rozwiązywania skomplikowanych problemów biznesowych - Doświadczenie w programowaniu w językach, w tym: R, Python, JavaScript, Visual Basic - Doświadczenie w tworzeniu aplikacji i makr VBA do strukturyzacji, zarządzania i obsługi kluczowych zestawów danych - Doświadczenie z podstawowymi bibliotekami nauki danych, takimi jak Pandas, NumPy, Matplotlib, Plotly - Znajomość dystrybucji Anaconda Python do zarządzania pakietami i wdrożeń - Znajomość programowania w języku SQL - Znajomość programowania w powłoce (Powershell, cmd) - Znajomość interfejsów API RESTful, skrobania stron internetowych i przetwarzania nieustrukturyzowanych danych - Znajomość technik prezentacji i wizualizacji danych, takich jak Tableau, Power BI, Jupyter Notebooks - Znajomość narzędzi i ram organizacji oprogramowania (Docker, środowiska wirtualne) - Doświadczenie w technikach uczenia maszynowego nadzorowanego i nienadzorowanego - Doświadczenie w pracy z dużej (terabajtowe i petabajtowe) nieustrukturyzowane i strukturyzowane zestawy danych i bazy danych - Doświadczenie w przeprowadzaniu eksploracji danych, analizy i konstruowania zestawów treningowych - Aktywna najwyższa tajemnica Wymagane kwalifikacje: -Znajomość technologii chmurowych takich jak AWS czy Google - Znajomość git do kontroli wersji, współpracy i przeglądu kodu -Doświadczenie z narzędziami inżynierii i współpracy, takimi jak Jira i Confluence - Doświadczenie w przetwarzaniu języka naturalnego (NLP), lingwistyki komputacyjnej, ekstrakcji jednostek, rozpoznawania jednostek nazwanych (NER), dopasowywania nazw, dezambiguacji - Doświadczenie w konstruowaniu i wykonywaniu zapytań dla ekstrakcji danych na potrzeby EDA i rozwoju modeli - Biegłość w metodach nienadzorowanego uczenia maszynowego, w tym analizy skupień (na przykład K-means, K-najbliższych sąsiadów, Hierarchiczne, Deep Belief Networks, Analiza głównych składowych), Segmentacja - Biegłość w metodach uczenia maszynowego nadzorowanego, w tym Drzewa decyzyjne, Maszyny wektorów nośnych, Regresja logistyczna, Las losowy/obrotowy, Kategoryzacja/klasyfikacja, Sieci neuronowe, Sieci Bayesowskie - Doświadczenie w rozpoznawaniu i ekstrakcji wzorców, automatycznej klasyfikacji i kategoryzacji - Doświadczenie z rozwiązywaniem jednostek (na przykład powiązywanie rekordów, dopasowywanie jednostek nazwanych, deduplikacja/dezambiguacja) - Doświadczenie z narzędziami i technikami wizualizacji (na przykład Periscope, Business Objects, D3, ggplot, Tableau, SAS Visual Analytics, Power BI) - Doświadczenie z technologiami big data (na przykład Hadoop, HIVE, HDFS, HBase, MapReduce, Spark, Kafka, Sqoop) - Magisterium z matematyki, statystyki, informatyki/inżynierii lub innych pokrewnych dziedzin technicznych z równoważnym doświadczeniem praktycznym Certyfikacje: - Brak Dyspozycyjność fizyczna: - Praca biurowa, zazwyczaj siedząca z pewnym ruchem w biurze. Przewidywany zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 71 400 - 119 000 dolarów. Istnieją różne czynniki, które mogą wpływać na ostateczną pensję / stawkę godzinową, w tym, ale nie tylko, Określenie wynagrodzenia kontraktowego, odpowiednie doświadczenie, umiejętności i kompetencje dostosowane do określonej roli, lokalizacja geograficzna (dotyczy możliwości zdalnych), edukacja i certyfikaty, jak również kategorie kontraktowej siły roboczej rządu federalnego. ManTech inwestuje w swoich pracowników nie tylko poprzez wynagrodzenie. Oferta świadczeń ManTech obejmuje, w zależności od stanowiska, ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie na życie, płatny czas wolny, płatne święta, krótkoterminowe i długoterminowe zasiłki inwalidzkie oraz emerytalne, szkolenia i możliwości rozwoju, programy zdrowotne, a także inne opcjonalne świadczenia. Na wszystkie stanowiska wymagające dostępu do kodu źródłowego technologii / oprogramowania, które podlega przepisom prawa eksportowego, zatrudnienie w firmie jest uzależnione od potwierdzenia statusu osoby posiadającej prawo stałego pobytu w USA lub uzyskanie niezbędnej licencji. Aplikant musi odpowiedzieć na określone pytania dotyczące kontroli eksportu, a informacje te będą oceniane przez pracowników związanych z przestrzeganiem prawa. ManTech może zdecydować się nie ubiegać o licencję dla takich osób, których dostęp do technologii lub oprogramowania podlegającego kontroli eksportowej może wymagać autoryzacji, i może zrezygnować z dalszych czynności z aplikantem na tej podstawie. ManTech International Corporation, jak również jej spółki zależne, aktywnie wypełniają swoją rolę jako pracodawca równych szans. Nie dyskryminujemy żadnego pracownika ani kandydata do pracy ze względu na rasę, kolor skóry, płeć, religię, wiek, orientację seksualną, tożsamość i ekspresję płci, pochodzenie narodowe, stan cywilny, niepełnosprawność fizyczną lub psychiczną, status jako Weteran Niepełnosprawny, Weteran niedawno zwolniony, Weteran z okresu aktywnej wojny lub kampanii, Medal Sił Zbrojnych, lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez prawo. Jeśli potrzebujesz rozsądnej akomodacji, aby ubiegać się o pracę w ManTech za pomocą jego internetowego systemu rekrutacyjnego, skontaktuj się z korporacyjnym działem EEO ManTech pod numerem (703) 218-6000. ManTech to pracodawca realizujący aktywną politykę równych szans - zachęcamy do składania aplikacji kobiety, osoby niepełnosprawne i chronieni weterani. Wykorzystanie jakiejkolwiek zewnętrznej agencji rekrutacyjnej lub agencji miejsca pracy przez ManTech jest uzależnione od pełnej zgodności z naszymi zasadami równych szans / aktywnej polityki równych szans. ManTech nie akceptuje CV od nieproszonych firm rekrutacyjnych. Nie płacimy opłat za nieproszone usługi. Jeśli jesteś kwalifikowaną osobą niepełnosprawną lub weteranem niepełnosprawnym, masz prawo do żądania dostosowania, jeśli jesteś niezdolny lub ograniczony w swojej zdolności do korzystania lub dostępu do strony kariery ManTech z powodu swojej niepełnosprawności. Aby zgłosić prośbę o takie dostosowanie, prosimy o kliknięcie na [email protected] i podanie swojego nazwiska i informacji kontaktowych.