Инженер по данным (Python, Snowflake)

О Gartner Digital Markets: Gartner Digital Markets - это бизнес-юнит в компании Gartner. Наша миссия - помочь малому бизнесу сделать правильный выбор технологий и найти инструменты, которые позволят ему расти, оптимизировать свою работу и стать более эффективным в том, что он делает. Бизнес-юнит состоит из трех ведущих брендов - Capterra, Software Advice и GetApp. Для кандидатов, заинтересованных в дальнейшем карьерном росте в технологическом секторе, Gartner Digital Markets предлагает скоростное развитие и волнение от работы в стартапе, стабильность и ресурсы большой установившейся организации и возможность быть на передовой инноваций в отрасли, которая постоянно растет и трансформируется. О роли: Gartner Digital Markets ищет страстного инженера данных для команды Data Insights, находящейся в Гуруграме, Индия. Инженер данных будет отвечать за нашу площадку данных, используя новейшие технологии больших данных. Вы будете отвечать за исполнение нашей стратегии данных путем проектирования и разработки платформы данных, используя, в том числе, технологии AWS, Airflow и Snowflake для предоставления отчетов, BI и аналитических решений. Вы будете тесно работать с бизнес- и техническими заинтересованными сторонами для агрегации данных, анализа/трансформации данных и отчетности. Что вы будете делать: - Основная ответственность - это проектирование и разработка платформы данных, включая архитектуру, прототипирование и разработку выгрузки данных, трансформацию, очистку и интеграцию структурированных и неструктурированных данных. - Преобразование сырых данных в полезную информацию и выводы с использованием аналитических, BI и визуализационных инструментов. - Предоставление технической экспертизы для проектирования эффективных решений для объединения данных из RDBMS (Oracle\MySQL\PostgreSQL\SQL Server), корпоративных приложений и API третьих сторон через ELT процессы. - Разработка оптимального дизайна среды хранилища данных, анализ сложных распределенных деплоев данных и предложение рекомендаций по оптимизации производительности. - Проектирование и разработка интерфейсов баз данных и приложений между различными внутренними и внешними системами для эффективного и эффективного захвата и интеграции данных. - Организация, оптимизация и отладка данных для отчетности, BI и аналитических приложений. - Документирование и поддержание словаря данных для данных из различных источников для обеспечения демократизации данных. - Работа с бизнес-стейкхолдерами для поддержки их потребностей в данных и техническими командами для репликации из их источников данных. Что вам понадобится: - Бакалаврский диплом в области компьютерных наук или информационных систем. - 2-4 года практического опыта работы с архитектурой данных, дизайном и разработкой решений для больших данных. - Опыт использования Python, ООП и функционального программирования. - Большой технический опыт работы со SQL в RDBMS (Oracle/MySQL/Postgresql) и схемами хранилища данных (Snowflake), моделированием данных, безопасностью и дизайном. - Сильные аналитические навыки с возможностью синтезировать данные для проектирования и предоставления значимых решений. - Отличные коммуникативные и приоритетные навыки. - Способность работать в сотрудничестве с IT-организацией (инфраструктура/разработка/административные группы). - Способность работать самостоятельно или в рамках команды, проактивно, в условиях быстро меняющейся AGILE-SCRUM среды. - Способность принимать на себя ответственность за успешную реализацию решений. - Сильное желание совершенствовать свои навыки в области разработки программного обеспечения, в рамках и используя технологии. Кто мы? В Gartner, Inc. (NYSE: IT), мы предоставляем действенные, объективные сведения, которые способствуют принятию более мудрых решений и улучшению производительности в важнейших для организации вопросах. Мы значительно выросли с момента основания в 1979 году и с гордостью числим в наших рядах более 19500 сотрудников по всему миру, поддерживающих более 15000 клиентских предприятий в более чем 100 странах. Что делает Gartner отличным местом для работы? Наши команды состоят из людей разных географий, культур, религий, этнической принадлежности, рас, пола, сексуальной ориентации, способностей и поколений. Мы верим, что разнообразие опыта делает нас сильнее - как отдельных индивидуумов, так и в целом как организацию. Поэтому мы по всему миру признаны великолепным местом работы год за годом. Мы были признаны журналом Fortune одной из наиболее уважаемых компаний в мире, были названы лучшим местом работы для ЛГБТК-сообщества по индексу корпоративного равенства Human Rights Campaign и лучшим местом работы для инклюзии инвалидов по индексу равенства инвалидов. Ищете место, где ваши грандиозные идеи станут реальностью? Присоединяйтесь к #LifeAtGartner Что мы предлагаем: Наш самый ценный актив - это наши сотрудники, поэтому мы инвестируем в них с самого первого дня. Когда вы присоединяетесь к нашей команде, вы получаете доступ к массиву льгот, которые помогут вам вести полноценную жизнь. Эти ресурсы призваны поддержать ваше физическое, финансовое и эмоциональное благополучие. Мы поощряем продолжение личного и профессионального роста через постоянные возможности для обучения и развития. Наши группы ресурсов для сотрудников, программа совпадения благотворительных пожертвований и волонтерские программы помогают вам сохранять связь со своим внутренним сообществом Gartner и делами, которые важны для вас. Политика Gartner - предоставлять равные возможности для занятости всем претендентам и сотрудникам без учета расы, цвета кожи, кредо, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, семейного положения, гражданства, возраста, национального происхождения, происхождения, инвалидности, ветеранского статуса, или любого другого законно защищенного статуса и активно выступать за принципы равной возможности трудоустройства. Gartner стремится быть работодателем, обеспечивающим равные возможности, и открыт для всех соискателей работы, включая соискателей с инвалидностью. Если вы являетесь квалифицированным лицом с инвалидностью или ветераном с инвалидностью, вы можете запросить разумное приспособление, если вам трудно или невозможно использовать или получить доступ к веб-странице карьеры компании из-за вашего инвалидитета. Вы можете запросить разумное приспособление, позвонив в службу кадров по телефону +1 (203) 964-0096 или отправив электронное письмо по адресу [email protected]. Идентификационный номер вакансии: 82669 Отправляя свою информацию и заявку, вы подтверждаете, что прочитали и согласны с уведомлением о рекрутации в стране или регионе, применимом к вашему месту жительства. Ссылка на политику конфиденциальности Gartner для соискателей: https://jobs.gartner.com/applicant-privacy-policy Для эффективной навигации по заявке, пожалуйста, используйте только кнопку "Назад" в заявке, а не стрелку "Назад" в вашем браузере.