Аналитик по маркетинговым данным II

Основанная в 1985 году, компания SelectQuote предлагает решения, помогающие потребителям защищать их самые важные активы: их семьи, здоровье и имущество. Компания была первой, предоставившей клиентам нейтральные сравнения от множества высокорейтинговых страховых компаний, что позволило клиентам выбирать полис и условия, которые наилучшим образом подходят для их индивидуальных потребностей. Успех SelectQuote поддерживается двумя основными столпами: мощной командой хорошо обученных и искусных агентов, которые проводят анализ потребностей для каждого клиента, и эксклюзивной технологией, которая обнаруживает и направляет качественные заявки. В компанию входят три основных бизнес-направления: SelectQuote Senior, SelectQuote Life и SelectQuote Auto and Home. В частности, SelectQuote Senior, самый большой и быстрорастущий бизнес, обслуживает сегмент населения, в котором каждый день становятся старше 65 лет 10 000 человек, предлагая разнообразные планы Medicare Advantage и Medicare Supplement. Резюме должности: Должность аналитика по маркетинговым данным II предполагает выполнение всех требований к отчетности для различных подразделений. Ваша роль как аналитика по маркетинговым данным II в SelectQuote предполагает тесное взаимодействие с внутренними сотрудниками маркетинговой команды, а также с другими членами отдела для создания и изучения мер, которые будут использоваться для достижения целей по производительности для многомиллионного ежегодного маркетингового бюджета. Это включает в себя как операционные, так и финансовые показатели. Эта роль основана на данных, причем результаты анализа определяют деловые решения, предоставляя возможность немедленно влиять на эффективность работы компании. Основные функции: - Выполнять подробную, количественную работу по анализу, связанную с разработкой ценных деталей о бизнес-производительности. - Стандартизировать и поддерживать меры внутри куба, Power BI и других интерфейсов отчетности. - Оценивать производительность различных маркетинговых каналов на основе операционных и финансовых результатов. - Иметь возможность оценивать экономику единицы и агрегаты каналов и предлагать изменения в текущую стратегию оптимизации. - Предлагать анализ изменений и влияние генерации заявок, стоимости, дохода и валовой прибыли. - Тесно сотрудничать с внутренними членами маркетинговой команды для создания запросов отчетности, которые необходимы для обеспечения достижения целей KPI каждой командой. - Сотрудничать с членами отделов продаж, финансов, операций и бухгалтерии. - Выступает в роли эксперта и предоставляет направление деловому управлению группам науки о данных, вовлечения данных, бизнес-интеллекта и телекоммуникаций. Знания, навыки и способности: - Выдающиеся аналитические способности (проекции, калькуляция, бюджетирование и т.д.). - Высокий уровень самомотивации с возможностью самостоятельного достижения целей. - Грамотный и общительный с сильными межличностными, коммуникационными и презентационными навыками. - Способность к детальной ориентации, где требуется высокий уровень точности. - Быстро обучаемый, ориентированный на карьеру и стремящийся к дополнительным обязанностям. Обучение и опыт: - Степень бакалавра по финансам, маркетингу, аналитике данных или смежной области. - Сильное владение SQL - 4+ лет опыта работы. - Владение Microsoft Office, включая Excel и PowerPoint. - Способность работать в быстро меняющейся среде, управляя несколькими проектами, каналами и сегментами одновременно в кросс-функциональной команде. Преимущества: Вступление в SelectQuote сейчас - это волнующее событие. Мы стали публичной компанией в 2020 году с первым полностью виртуальным IPO (не биотехнологическим) в истории США. Мы также были признаны на национальном уровне в списке «Лучшие места работы в США 2021 года» и журналом Kansas City Business Journal как лауреат премии «Лучшие места для работы 2020 года». Полноценные сотрудники имеют право на медицинское, стоматологическое, офтальмологическое обслуживание, добровольное краткосрочное инвалидность, страхование от долгосрочной инвалидности за счет компании, страхование на случай смерти и несчастных случаев за счет компании, пенсионный план с совпадающими взносами от компании и полной вестинг после четырех лет, дискреционное участие в прибылях, программа покупки акций сотрудниками (ESPP), оплачиваемый отпуск, плавающие праздники, оплачиваемый отпуск по беременности и родам, оплачиваемый отпуск для укрепления связи с ребенком, оплата обучения, оплата при вызове в суд присяжных, и другие оплачиваемые отпуска варьируются в зависимости от места работы.