NLP Team Leader

Job expired!

Вступление компании

PatSnap - это инновационный поставщик услуг в сфере технологической разведки на базе SaaS, специализирующийся на максимизации ценности интеллектуального инновационного анализа для лидеров в области НИОКР. Будучи мировым лидером в сфере связанной инновационной разведки, мы используем технологии, основанные на ИИ и машинном обучении, для анализа миллиардов наборов данных, помогая инноваторам соединять точки. После недавнего привлечения 300 миллионов долларов в рамках финансирования серии E под руководством Tencent и SoftBank Vision Fund II, PatSnap с гордостью признан единорогом в секторе SaaS.

Вступление отдела

Отдел НИОКР SG в PatSnap находится на передовой разработки передовых технологий и услуг обработки естественного языка (NLP). Используя технологии глубокого обучения, NLP, компьютерного зрения (CV) и знаний графов, мы стремимся разработать продукты, лидирующие в отрасли.

В качестве лидера команды NLP вы будете:

  • Использовать технологии обработки естественного языка, машинного обучения и анализа данных для создания моделей, способствующих достижению бизнес-целей.
  • Применять методы, такие как извлечение именованных сущностей и извлечение отношений, для решения сложных бизнес-задач.
  • Анализировать как структурированные, так и неструктурированные данные, преобразуя их в действенные форматы.
  • Улучшать процессы сбора данных и создавать убедительные визуализации данных.
  • Разрабатывать передовые системы NLP, адаптированные к конкретным требованиям.
  • Проводить статистический анализ результатов моделей для уточнения подходов и методологий.
  • Оставаться в курсе последних достижений в области машинного обучения и смежных технологий.
  • Эффективно развертывать модели, сосредотачиваясь на оптимизации скорости вывода и управлении большими наборами данных.

Чтобы преуспеть на этой роли, вы должны обладать:

  • Минимум 5 лет опыта работы в области NLP, с доказанным опытом отслеживания актуальных достижений в отрасли и академической среде.
  • Глубокими знаниями крупных языковых моделей (LLM).
  • Опытом руководства, предпочтительно управления командой из 4-5 инженеров.
  • Свобод