Менеджер по отчетам и данным: Службы аналитики

Наша Миссия Мы работаем над тем, чтобы соединить и мобилизировать всеобъемлющую цифровую экономику, которая приносит пользу всем и везде, обеспечивая безопасность, удобство, интеллектуальность и доступность транзакций. Мы используем безопасные данные и сети, партнерства и увлеченность, наши инновации и решения помогают отдельным лицам, финансовым учреждениям, правительствам и бизнесу раскрыть свой полный потенциал. Наш коэффициент приличия, или DQ, задает тон нашей культуре и всему, что мы делаем внутри и вне нашей компании. Мы создаем культуру включения для всех сотрудников, уважающую их индивидуальные сильные стороны, взгляды и опыт. Мы верим, что наши различия делают нас лучшей командой - командой, которая принимает лучшие решения, стимулирует инновации и приносит лучшие результаты бизнеса. Название и Резюме Менеджер по Отчетам и Данным о Персонале: Служба Инсайтов О нас: Mastercard - это глобальный технологический лидер и лидер платежей, задача которого - дать возможность бизнесу и экономике процветать. Наша глобальная команда по управлению персоналом и анализу данных является пионером в использовании данных для выработки стратегических решений относительно нашего наиболее ценного ресурса - наших талантов. Мы ищем профессионала с видением будущего, который присоединится к нашей команде службы инсайтов, способного совмещать способность к обучению, знания в области управления персоналом и навыки управления программами, чтобы помочь формировать будущее аналитики персонала. О роли: В этой роли в команде службы инсайтов вы будете заниматься несколькими проектами одновременно и ощущать себя комфортно в динамичной, быстро меняющейся среде. Вы будете отвечать за выявление данных, основанных на анализе, которые позволят Mastercard принимать стратегические решения относительно нашего персонала, используя свои аналитические навыки и деловую проницательность для выявления возможностей и измерения результатов для наших руководящих команд. Вы учитываете "большую картину" и более широкие возможности, которые существуют на уровне межфункциональной и межподразделений. Ваша роль выходит за рамки анализа данных - вы погружаетесь глубоко, чтобы понять корневые проблемы, применяете свой количественный и качественный опыт, а также создаете убедительные рассказы с сильными сюжетами, которые оказывают влияние на региональную стратегию. Вы станете важным членом нашей глобальной команды, работая в нескольких регионах и часовых поясах. Ваша миссия - инициировать существенные изменения в компании, выполняя следующие задачи: Роль: • Охотник за возможностями: Используйте свое острое чувство роста и улучшения для прогнозирования возможностей и превращения их в инициативы, основанные на данных, приносящие ощутимую ценность. • Катализатор инноваций: Решите сложные коммерческие задачи, взаимосвязывая разные аспекты данных и выявляя ценные инсайты, стимулируя инновации на каждом шагу. • Творец нарративов: Создавайте убедительные истории с помощью анализа данных и передовых визуализаций, которые позволяют руководителям преобразовывать сложные данные в осуществимые инсайты. • Маэстро бизнес-производительности: Демонстрируйте свою способность связывать аналитику с бизнес-результатами и показателями эффективности, показывая, как ваши инсайты транслируются в лучшие финансовые результаты и реальные успехи. • Глобальный виденьщик: Используйте панораму глобальной команды, в которой вы работаете, будьте проактивны в предложении идей о создании масштабируемых решений, способствуя нашему международному успеху. • Динамо консалтинга: Применяйте свой опыт консультации для направления заинтересованных сторон к оптимальным решениям, используя данные как основной инструмент трансформации. • Гуру KPI: Определяйте будущее с помощью осуществимых KPI, которые направляют наши руководящие команды к их целям. Все о вас: Необходимые навыки: • Доказанный опыт достижения измеримых бизнес-результатов благодаря раскрытию инсайтов и возможностей, связанных с организационной эффективностью. • Опыт создания инновационных аналитических решений, способствующих стратегическому, операционному и финансовому воздействию. • Сильные навыки построения отношений, особенно внутри крупных организаций, благодаря консультационным услугам для внутренних или внешних клиентских групп. • Возможность преобразовывать результаты анализа в инсайты, основанные на данных, которые соприкасаются с разнообразной аудиторией. • Структурированное мышление и проактивный подход к внедрению процессов и структур, где это необходимо. • Навыки совместной работы с коллегами и межфункциональными командами в разных часовых поясах. • Креативность и адаптивность для преодоления препятствий и решения сложных проблем. • Гибкость и способность к быстрой реакции на быстро меняющиеся бизнес-приоритеты. • Восприимчивость к обратной связи и сильное самосознание. • Обязательство работать в рамках стандартов управления данными и конфиденциальности. • Общие навыки решения проблем и ведения переговоров, включая диагностику, очистку данных, интеграцию и преобразование, анализ, визуализацию и презентацию. Желательные навыки: Опыт в выборке из баз данных (предпочтительнее SQL) Опыт в построении отношений в крупных организациях Опыт управления и анализа структурированных и неструктурированных данных с использованием таких инструментов, как SQL, R или Python Опыт работы с BI-инструментами (предпочтительно Tableau, Power BI и Domo) Знание возможностей и применения инструментов ETL (например, Alteryx, Informatica) Присоединяйтесь к нам в Mastercard и станьте яркой частью команды, направляющей инсайты, основанные на данных, которые формируют наши стратегии по работе с персоналом и будущее нашей организации. Эта роль - это не только обработка чисел; это о том, чтобы быть стратегическим партнером, который проактивно использует данные для решения проблем и создания положительного воздействия на рост и готовность организации. Вы будете на переднем крае формирования будущего Mastercard со своим уникальным сочетанием аналитического умения, коммерческого проницательства и глобальной перспективы. Корпоративная Ответственность за Безопасность Любая деятельность, связанная с доступом к активам, информации и сетям Mastercard, представляет собой неотъемлемый риск для организации, поэтому от всех, кто работает для или от имени Mastercard, ожидается, что они будут отвечать за информационную безопасность и должны: • Соблюдать политику безопасности и практику Mastercard; • Обеспечивать конфиденциальность и целостность информации, к которой они имеют доступ; • Сообщать о любом подозрении на нарушение информационной безопасности или проникновении, • Проходить все периодические обязательные тренинги по безопасности, как предусмотрено руководством Mastercard.