Розробник III - Бізнес-аналітика

Ми в пошуках пристрасного розробника Business Intelligence, який допоможе нам розширювати наш швидко ростучий бізнес SaaS. Ідеальний член нашої команди - це людина, яка не тільки допомагає формувати нашу загальну технологічну стратегію, але й бере на себе провід в технічному виконанні.

Ця роль вимагатиме від вас підтримки нашого існуючого сервісу звітності (MS SQL + Sisense), включаючи та оновлюючи дані вимірів, в міру впровадження нових функцій або при отриманні запитів від клієнтів на додаткову інформацію для звіту. Крім того, ми хотіли б, щоб ви допомогли нам формувати майбутнє сервісів звітності FMX. Ми шукаємо людину з глибоким розумінням зіркових схем і вимірювального моделювання, яка б допомогла нам у майбутніх потребах архітектури даних. Ми прагнемо стати "агностиками переднього кінця", відкриваючи підтримку для Sisense Live Models, Power BI та інших інструментів звітності.

Якщо ви шукаєте винагороджуване виклик, де ви дійсно можете зробити свій внесок, розвивати практику і керувати нас у шляху нашої звітності, ця роль може вам підійти.

Обов'язки

• Проектування і розробка рішень бізнес-інтелекту, орієнтованих на клієнтів.
• Розробка та підтримка моделей даних, контроль за точністю, послідовністю і цілісністю даних.
• Надання висновків стосовно поточної та майбутньої архітектури даних.
• Стеження за останніми тенденціями і розвитком технологій бізнес-інтелекту.

Що таке FMX?

FMX (компанія) - це бізнес SaaS з дистанційною роботою, який створює великі програми, дозволяючи великим людям виконувати свою роботу, використовуючи видатні технології і розвиваючи позитивну культуру.

FMX (продукт) - це комп'ютерна система управління обслуговуванням, яка спрощує процеси обслуговування для керівників об'єктів. Наша мета - спрощувати складні завдання та поліпшувати життя наших клієнтів. Ми прагнемо задовольнити індивідуальні потреби кожної організації, з якою ми працюємо, забезпечуючи легкість використання нашого продукту, його адаптивність та підтримку класу "люкс".

Що входить у ДНК FMX (компанії)?

У FMX ми занурені у створенні динамічного і вимогливого робочого середовища, що віддає приоритет добробуту і розвитку наших співробітників, як особистому, так і професійному. Ми присвячені сталому росту як корпорації, забезпечуючи робочі місця наших співробітників, навіть під час економічних спадів.

Основні цінності FMX:

• Чесність: завжди робити те, що правильно, особливо коли це важко.
• Відмінність: прийняття продуктивного неспокою, зобов'язання до постійного вдосконалення та відкритості до навчання.
• Командна робота: повага до спілкування, готовність допомогти в необхідний момент та відповідальність за своє ставлення та вплив.

Це не просто привабливі слогани, вивішені в офісі. Ці цінності - основа всього, що ми робимо, і вони формують наші рішення, поведінку та стосунки з нашими співробітниками, клієнтами та партнерами.

Хто процвітає в FMX?

У FMX ми шукаємо співробітників з щирою зацікавленістю у своїй роботі, зобов'язанням до безперервного вдосконалення та готовністю прийняти незручності, що супроводжують розвиток. Ми шукаємо людей, які самі можуть працювати в умовах дистанційної роботи та розуміють важливість поважного та продуктивного спілкування. Ми цінуємо членів команди, які дисципліновані у своїх обов'язках і процесах, приймають тренування та активно шукають конструктивний зворотний зв'язок.

Ми віримо в те, що нашим співробітникам потрібна автономія для успіху в їхніх ролях, водночас підтримуючи кооперативну культуру, де як окремі особи, так і команда можуть досягти спільних цілей. Приймаючи і цінуючи внесок та ідеї наших співробітників, ми визнаємо їх як ключових драйверів нашого успіху.

Що ми пропонуємо?

Ми присвячені культивуванню підтримуючої, динамічної робочої культури, яка дозволяє нашим співробітникам процвітати.

• Конкурентну базову зарплату, яка залежить від вашого досвіду. Ми використовуємо послуги третьої сторони для оплати праці, щоб наші члени команди були оброблені справедливо під час наймання та нашого спільного розвитку.
• Час для самостійного виконання проекту: виділіть до 10% свого робочого часу для проектів, які вам дійсно цікаві, завдяки нашій програмі Ten Time.
• Ми заохочуємо особистий та професійний розвиток, надаючи бонуси за навчання та щедрий річний кошт на навчальні ресурси, такі як книги, онлайн-курси та конференції.
• Гнучкі умови роботи: потрібно відвідати стоматолога о 9:30 або забрати дітей зі школи? Не турбуйтеся про дозвіл - головне для нас, щоб ваша робота була виконана!
• У FMX ми спочатку працюємо на віддаленій основі, але ви можете скористатися нашим офісом в Колумбусі, штат Огайо, якщо це необхідно. Ми постійно тримаємо нашу зону відпочинку наповненою безкоштовними закусками та напоями.
• Ми пропонуємо грант на обладнання домашнього офісу: ми виділимо до $500 для того, щоби ви могли облаштувати свій домашній офіс необхідним обладнанням, меблями і аксесуарами.
• Внески у фонд 401K: ми пропонуємо автоматичне включення в систему з першого повного місяця роботи з 2% співучастю роботодавця.
• Ми розуміємо важливість психічного здоров'я. Ми пропонуємо програму допомоги працівникам, яка включає чотири повністю оплачувані засідання з консультантом за календарний рік.
• Внесок до страхового рахунку здоров'я (HSA): передоплата від FMX у розмірі 100 доларів на місяць (ви повинні бути зареєстровані в медичному FMX, щоб мати право).
• 20 днів оплачуваної відпустки (PTO) на рік, надається одразу при прийомі на роботу.
• Два дні волонтерської відпустки на рік, надаються одразу при прийомі на роботу, використовуються відповідно до вашого бачення.
• Необмежена відпустка без планування (UTO), яку можна використовувати для відвідування лікаря, захворювання, надзвичайних ситуацій, та відпочинку для психічного здоров'я ваших близьких, включаючи домашніх тварин.
• 12 тижнів батьківської відпустки для основних доглядачів після народження або усиновлення та три тижні для вторинних доглядачів, доступні після одного року роботи.