Головний інженер з інтеграції та введення даних

• Лідер/менеджер, який любить активно брати участь і виконувати важкі задачі. Нам важливо співпрацювати з людьми, які мають досвід управління персоналом, займаються управлінням проектами та комфортно почуваються в обох ролях.
• Наразі CTO та віце-президент з інженерії виконують цю роль, а ми шукаємо когось, хто би прийшов та взяв на себе керівництво цією командою з 4-х інженерів. Ви були б реординаційно підпорядковані віце-президенту з інженерії.
• Дистанційна робота прийнятна, або, в іншому випадку, ви можете працювати на місці в Остіні. В ідеалі ми шукаємо людей, які проживають у східній або центральній часовій зоні, але ранні птахи західного узбережжя також вітаються!

Вимоги

Список не довгий, але вимоги ми ставимо досить строгі.

• Володіння Python - життєво важливе. В особливості, нас цікавить декілька, хто досягнув високих результатів у Pandas або Django, в ідеалі в обох.
• Ми шукаємо когось, хто має досвід роботи з інженерними проектами та інженерським супровідом / операціями з даними, оскільки наша команда займається частково обома залежно від пори року. Якби ми повинні були вибрати, ми віддали би перевагу комусь з більш операційним фоном інженера-підтримки, оскільки ми готові надати навчання з цієї сторони справи.
• Ця роль іноді передбачає роботу з командами наших клієнтів для роботи з даними, тому нам потрібен декілька, хто чув себе комфортно, а в ідеалі навіть любить спілкування з клієнтами (через електронні листи та зустрічі Zoom / Google).
• Досвід у проектах, пов'язаних з введенням даних / посадкою в корпоративне SaaS, буде перевагою.
• Досвід у галузі ed tech є плюсом, але не головним вимогам. Будь-який досвід або використання стандартів даних у інших галузях також можуть бути корисні. По-перше, технічні навички в Django та Pandas будуть більш важливі для цієї ролі, ніж попередні знання у галузі.

Пільги

Заробітна плата за цю роль може суттєво варіюватися в залежності від досвіду. Ми відкриті до обговорення цього на ранніх стадіях процесу!

• 100% покриття охороною здоров'я
• 401K з відповідностями
• Стоматологія та Зір
• Відпустка по догляду за дитиною
• Частково оплачуване членство в спортзалі
• Щорічний відпочинок команди
• Необмежені закуски, кава, чай (тільки на місці)