Analyste de Données

Job expired!

Titre du poste : Analyste de données

Équipe : Produit

Lieu : En personne à Atlanta (GA), Chicago (IL), Newark (NJ), ou New York City (NYC)

Type d'emploi : Temps plein

Classification FLSA : Exempté

Date de début : Dès que possible

À propos de Braven

Nous croyons que la prochaine génération de leaders émergera de partout. Nous donnons aux étudiants universitaires prometteurs les compétences, la confiance, les expériences et les réseaux nécessaires pour passer de l'université à de bons premiers emplois, qui conduisent à des carrières significatives et à une vie marquée par l'impact.

En savoir plus sur l'impact de Braven :

https://impactreport.bebraven.org/

https://jobsreport.bebraven.org/

À propos du Rôle

Braven entre dans une nouvelle phase de croissance exponentielle et offre une opportunité passionnante de faire avancer concrètement la mobilité économique de 80 000 à 100 000 Fellows dans un avenir proche. Braven doit pouvoir prendre des décisions intelligentes basées sur les données pour améliorer continuellement ses programmes et ses résultats. Dans cet effort, Braven embauche un analyste de données qui soutiendra la croissance de l'organisation en créant et en présentant des analyses de données qui quantifient notre impact, favorisent l'amélioration du programme et éclairent les décisions stratégiques. En tant que membre de l'équipe Data Insights au sein de l'équipe Produit, vous veillerez à ce que nos données soient précises et fiables ; vous produirez des analyses de notre programme et des résultats de nos Fellows ; et vous travaillerez en partenariat avec les équipes de programme régionales pour comprendre et prendre des décisions basées sur nos données.

Ce rôle fait partie de l'équipe Produit et relève du Directeur, Données.

Ce que Vous Ferez

Soutenir la gestion et le reporting des données - 30%

  • Être un participant actif des scrums de Braven (les scrums sont des équipes de projet interfonctionnelles), en prenant en charge et en complétant les histoires d'utilisateurs liées à la collecte, à la collation, à l'analyse, au suivi des objectifs et à la présentation des données
  • Soutenir la surveillance et le reporting des métriques du programme et de l'organisation et des indicateurs clés de performance (KPI) alignés sur les priorités de Braven

Effectuer une analyse statistique des données ; surveiller la qualité des données - 40%

  • Utiliser Excel, Python, SQL, et/ou d'autres outils d'analyse pour analyser de manière réfléchie les données, en identifiant les modèles et les tendances pour soutenir la prise de décision basée sur les données.
  • Concevoir et gérer des systèmes et des processus pour collecter et collationner efficacement les données (par exemple, le codage des enquêtes, l'extraction et l'organisation des données provenant de différentes sources)
  • Dépanner et mettre à jour les jeux de données pour assurer leur mise à jour, leur précision et leur fiabilité

Articuler et présenter régulièrement les résultats aux collègues - 20%

  • Créer des analyses et des rapports réguliers et ad hoc pour divers intervenants internes
  • Être un partenaire de réflexion empathique et fiable pour les équipes de programme régionales afin de comprendre les tendances des données et leurs implications pour l'exécution du programme et les résultats

Autre - 10%

  • Diriger et soutenir des projets supplémentaires pour atteindre les priorités d'évaluation et d'analyse
  • Autres tâches assignées

Exigences

Exigences Minimales

  • Baccalauréat dans un domaine quantitatif ou expérience professionnelle démontrant une expertise en analyse quantitative
  • Au moins 1 an d'expérience dans un rôle quantitatif ou analytique
  • Maîtrise d'Excel et d'au moins un des suivants : Python, SQL, R

Qualifications Préférées

  • Baccalauréat d'un des partenaires d'enseignement supérieur de Braven
  • Vous avez un historique de succès dans la gestion de vous-même de manière indépendante et la priorisation continue pour mener à bien plusieurs projets de manière efficace et dans les délais.
  • Vous avez un état d'esprit d'apprenant et vous l'utilisez pour maîtriser de nouveaux outils, logiciels et façons de travailler.
  • Vous avez hâte de collaborer avec les autres et vous êtes bon dans ce domaine. Vous cherchez à comprendre les problèmes des autres, et vous utilisez votre propre perspective pour résoudre les problèmes ensemble.
  • Vous aimez travailler dans des environnements de travail rapides et axés sur l'équipe qui récompensent les autodidactes et les collaborateurs forts.
  • Vous avez les compétences techniques et les connaissances suivantes :
    • Maîtrise de Google Suite, Slack, Asana
    • Maîtrise de Tableau, PowerBI, ou autre logiciel de visualisation de données
    • Maîtrise de Salesforce
  • Vous avez démontré votre engagement envers l'équité et l'inclusion
  • Vous incarnez les valeurs fondamentales de Braven
  • Vos expériences ont nourri votre croyance en la mission de Braven et vous ont préparé à travailler avec, ou pour, la population des boursiers étudiants de Braven

Veuillez noter que personne ne répond jamais à 100% des qualifications préférées. Si cela vous décrit en grande partie, nous vous encourageons à postuler.

Exigences de Travail

  • Capacité à travailler en personne à Atlanta (GA), Chicago (IL), Newark (NJ), ou New York City (NYC)
  • Voyager environ 4 fois par an pour des retraites d'équipe ou des réunions du personnel

Exigences Supplémentaires

  • Autorisé à travailler aux États-Unis
  • Doit être entièrement vacciné et avoir reçu la vaccination de rappel contre la COVID-19 et fournir une preuve de cela à la date d'embauche. Les individus peuvent revendiquer une exemption de l'exigence de vaccin pour des raisons médicales ou religieuses. Les personnes exemptées seront soumises à des tests hebdomadaires si elles participent à des activités de travail en personne.

Processus de Candidature et d'Entrevue

Bien que le processus d'entretien puisse varier légèrement, le processus général sera :

  • Entretien téléphonique avec un membre de l'équipe Talent
  • Tâche de Performance
  • Entretien avec le Responsable du Recrutement
  • Entretien de Panel avec des Partenaires Clés
  • Verifications des Références

Avantages

Rémunération et Avantages Sociaux

Le salaire pour ce poste, qui dépend de l'expérience de travail précédente et de notre évaluation de votre adéquation démontrée pour le rôle, sera probablement entre 49 000 $ et 61 200 $ à Atlanta, 51 500 $ et 64 400 $ à Chicago, et 56 800 $ et 70 900 $ à Newark ou à New York. Braven offre des salaires de base compétitifs basés sur le point médian du marché parmi les organisations à but non lucratif de taille similaire, avec des chances d'évolution salariale dans le temps. Nous croyons en une rémunération équitable des membres du personnel par rapport à chaque autre, leurs qualifications et leurs impacts en faveur de l'organisation, et nous prenons l'équité interne et externe au sérieux. Compte tenu de notre engagement envers l'équité, Braven ne négocie pas les offres de salaire ; à la place chaque