Analyste de données ESG (Contrat)

Intitulé du poste :

Analyste de données ESG (Contrat)

ID de la demande :

R022025

Description du poste :

Votre plateforme

Activision Blizzard joue un rôle central dans la création de divertissements épiques en soutenant nos marques et studios de jeux interactifs avec une diversité d'opportunités de carrière à travers des fonctions corporatives telles que le Marketing, les Communications, le Juridique, les Ressources Humaines, les Finances et la Chaîne d'Approvisionnement. Situés dans notre siège mondial à Santa Monica, nous combinons à parts égales agilité, créativité et rigueur pour améliorer l'expérience des employés et des joueurs. Pour en savoir plus, visitez-nous sur www.activisionblizzard.com ou sur Twitter à @ATVI_AB.

Votre mission

L'équipe ESG chez Activision Blizzard cherche un analyste de données environnementales doté d'un grand sens du détail pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera responsable de la saisie précise et de la maintenance des données environnementales dans nos systèmes de bases de données. Ce rôle joue un rôle crucial dans l'assurance de l'intégrité et de la précision de nos registres environnementaux qui sont un aspect central de nos efforts mondiaux de durabilité.

Les priorités peuvent souvent changer dans un environnement aussi dynamique que le nôtre, donc ce rôle comprend, mais n'est pas limité aux responsabilités suivantes :

- Comprendre et se familiariser avec différents formats de factures de services (électricité, déchets, eau, etc.)

Saisir avec précision les données des factures de services dans les bases de données, feuilles de calcul ou autres systèmes désignés provenant des installations louées et des centres de données à l'échelle mondiale

- Soutenir la vérification de la précision et la complétude des données saisies, identifier et rectifier toute divergence ou erreur

- Effectuer une prospection proactive des parties prenantes : Identifier les principales parties prenantes avec lesquelles prendre contact et obtenir les informations nécessaires pour la saisie des données (par exemple, envoyer des emails au personnel interne et aux partenaires externes, appeler les fournisseurs d'électricité et les propriétaires, etc.)

- Communiquer efficacement avec la direction interne de haut niveau et les parties prenantes externes

- Savoir quand escalader les informations pour résoudre des problèmes complexes

-Analyser et interpréter une vaste quantité de données de durabilité pour créer des récits clairs et persuasifs pour les réponses aux questionnaires.

-Répondre efficacement à des questionnaires de durabilité complexes provenant de diverses parties prenantes, en veillant à fournir des informations précises et complètes.

Profil du joueur

- Diplôme universitaire

- 3+ ans d'expérience dans un domaine lié à la durabilité

- Attitude professionnelle pour représenter notre entreprise

- Familiarité avec Microsoft Office

- Expertise opérationnelle pour maintenir des informations précises dans les projets ESG, avec une attention aux détails, grands et petits

Préféré :

- Fort intérêt et passion pour la durabilité environnementale et la responsabilité sociale d'entreprise

- Diplôme universitaire dans le domaine de la RSE ou de l'ESG

Nous aimons entendre toute personne enthousiaste à l'idée de changer l'industrie du jeu. Vous n'êtes pas sûr de répondre à toutes les qualifications ? Laissez-nous décider ! Les recherches montrent que les femmes et les membres d'autres groupes sous-représentés ont tendance à ne pas postuler à des emplois lorsqu'ils pensent ne pas répondre à toutes les qualifications, alors qu'en réalité, ils le font souvent ! Nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif et vous encourageons fortement à postuler.

Nous nous engageons à travailler avec et à fournir une aide raisonnable aux personnes souffrant de handicaps physiques et mentaux. Si vous êtes une personne handicapée nécessitant un aménagement pour postuler à un poste ouvert, veuillez envoyer votre demande à [email protected] Les questions d'emploi générales ne peuvent être acceptées ou traitées ici. Merci de votre intérêt

Notre monde

Activision Blizzard, Inc. (NASDAQ: ATVI), est l'une des plus grandes et des plus prospères entreprises de divertissement interactif au monde et se trouve à l'intersection des médias, de la technologie et du divertissement. Nous sommes le foyer de certaines des franchises de divertissement les plus aimées dont Call of Duty®, World of Warcraft®, Overwatch®, Diablo®, Candy Crush™ et Bubble Witch™. Notre réseau de divertissement combiné ravit des centaines de millions d'utilisateurs actifs par mois dans 196 pays, ce qui fait de nous le plus grand réseau de jeu sur la planète !

Notre capacité à construire des mondes immersifs et innovants n'est qu'accentuée par des équipes diverses travaillant dans un environnement inclusif. Nous aspirons à avoir une culture où tout le monde peut s'épanouir afin de connecter et d'engager le monde à travers des divertissements épiques. Nous offrons une gamme d'avantages qui encourage le bien-être physique, émotionnel et financier pour "Chaque Monde" - nous prenons soin de nos employés !

L'industrie du jeu vidéo et donc notre entreprise évoluent rapidement. En conséquence, les devoirs et responsabilités de ce rôle peuvent être modifiés à tout moment par la Société afin de promouvoir et de soutenir notre activité et nos relations avec nos partenaires de l'industrie.

Nous sommes un employeur offrant l'égalité des chances et nous apprécions la diversité au sein de notre entreprise. Nous ne discriminons pas sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, du statut matrimonial, du statut de vétéran, de l'état de handicap, parmi d'autres caractéristiques

Récompenses

Nous offrons une gamme d'avantages qui favorisent le bien-être physique, émotionnel et financier pour "Chaque Monde" - nous prenons soin de nos employés !  Sous réserve des conditions d'éligibilité, la Société offre des avantages comprenant :

• Médical, dentaire, vision, compte d'épargne santé ou compte de remboursement santé, comptes de dépenses de santé, comptes de dépenses de soins dépendants, vie et AD&D assurance, assurance invalidité;
• 401(k) avec jumelage de l'entreprise, remboursement des frais de scolarité, jumelage des dons de bienfaisance;
• Jours fériés payés et congés, temps de maladie payé, congés flottants, congés de compassion et de deuil, congé parental;
• Programmes de santé mentale et de bien-être, programmes de fitness, jeux gratuits et à prix réduit, et une variété d'autres programmes d'avantages volontaires comme l'assurance vie & invalidité supplémentaire, service juridique, protection d'identité, assurance locative, et autres;
• Si l'entreprise exige que vous déménagiez pour le travail, vous pouvez également être éligible à une assistance de déménagement.

La possibilité de participer à ces avantages peut varier pour les employés à temps partiel et les employés temporaires à temps plein et les stagiaires de l'entreprise.  Vous pouvez en savoir plus en visitant https://www.benefitsforeveryworld.com/.

Aux États-Unis, le salaire de base standard pour ce poste est compris entre 26,83 $ et 49,63 $ de l'heure. Ces valeurs reflètent l'éventail de salaire de base prévu des nouvelles embauches dans toutes les localités aux États-Unis. En fin de compte, votre fourchette spécifique et votre offre seront basées sur plusieurs facteurs, y compris l'expérience pertinente, la performance et le lieu de travail. Votre professionnel des talents peut partager les détails de cette fourchette pour votre géographie locale pendant le processus d'embauche. En plus d'un salaire de base compétitif, les employés à ce poste peuvent être éligibles pour une rémunération incitative. La rémunération incitative n'est pas garantie.