#MyCrowdStrike to nasza misja, która polega na zatrzymywaniu naruszeń bezpieczeństwa. Jako globalny lider w zakresie cyberbezpieczeństwa, nasz zespół zasłynął z rewolucyjnych zmian. Od momentu powstania nasza pionierska, chmurowa platforma niezmiennie zapewnia niezrównaną ochronę przed najbardziej wyszukanymi atakami cybernetycznymi. Szukamy osób pełnych entuzjazmu, skupionych na innowacjach i całkowicie oddanych klientowi, które dołączą do nas w kształtowaniu przyszłości cyberbezpieczeństwa. Regularnie uznawani za najlepsze miejsce pracy, w CrowdStrike stawiamy na pielęgnowanie kultury pracy zdalnej, która umożliwia pracownikom samodzielne zarządzanie czasem i elastyczne dostosowywanie się do wymagań pracy oraz życia prywatnego, jednocześnie rozwijając swoją karierę. Czy chciałbyś pracować dla firmy, która wyznacza standardy i ceni sobie uczciwość? Przyłącz się do naszej misji - jeden zespół, jedna walka.
O Stanowisku:
Zespół ds. Nauki o Danych CrowdStrike poszukuje ambitnego specjalisty z szerokim zakresem wiedzy obejmującej uczenie maszynowe, bezpieczeństwo i inżynierię. Nasz zespół jest oddany poprawie zdolności i efektywności wykrywania naszej platformy Falcon poprzez zastosowanie algorytmów uczenia maszynowego do identyfikacji różnego rodzaju ataków.
Inżynier ds. Stosowania Uczenia Maszynowego II jest odpowiedzialny za szkolenie modeli ML, rozwijanie usług i narzędzi oraz udoskonalanie wykrywań w naszej platformie, pozwalając nam oferować klientom wykrycia o wysokim standardzie i wysokiej dokładności. Ponadto, będziesz mieć swój wkład w nasze ciągłe wysiłki na rzecz poprawy naszych algorytmów uczenia maszynowego, badając ich wyniki i dostarczając dane naukowców ds. bezpieczeństwa.
Będziesz:
Współpracować z zespołem badaczy zagrożeń, naukowców ds. danych i inżynierów w celu tworzenia technologii i dowodów koncepcji do wykrywania i zapobiegania obecnym i przyszłym zagrożeniom
Rozwijanie narzędzi do automatyzacji zadań i usług do testowania modeli ML.
Tworzyć modele prognostyczne za pomocą nadzorowanych, pół-nadzorowanych lub nienadzorowanych technik uczenia się do wykrywania i zatrzymywania najbardziej wyszukanych zagrożeń
Analizować formaty plików oraz przyczyniać się do parserów i narzędzi do ekstrakcji cech.
Wymagania:
Doświadczenie w tworzeniu automatycznych narzędzi i usług. Fundamentalne koncepcje w rozwiązywaniu problemów i projektowaniu algorytmów.
Znajomość systemów operacyjnych Linux, Docker, Jenkins, Git
Silne umiejętności programowania i pisania skryptów. Zdolność do zanurzenia się w dużej bazie kodu Python
Dobre zrozumienie standardowych algorytmów ML, ich kompromisów, ich zastosowań i jak je optymalizować
Poczucie komfortu podczas pracy z bardzo dużymi zestawami danych o rzadkich, wysokowymiarowych danych; doświadczenie w przetwarzaniu i analizie takich danych w celu uzyskania praktycznych informacji
Zdolność do implementacji małych projektów z udziałem innych
Dobre umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
Dodatkowo mile widziane:
Podstawowe zrozumienie formatów plików (PE, Mach-o, ELF, PDF, itp.)
Doświadczenie z programowaniem w Rust.
Doświadczenie w tworzeniu rozproszonych systemów na dużą skalę
Doświadczenie z Kubernetes
Licencjat, magister lub równoważne doświadczenie w naukach komputerowych, bezpieczeństwie informacyjnym, uczeniu maszynowym.
Co oferujemy:
Pracę zdalną
Konkurencyjne wynagrodzenie
Opcje na akcje
Prywatne ubezpieczenie zdrowotne
Ubezpieczenie na życie
Budżet na szkolenia
Pracę z najnowszymi technologiami
Elastyczny czas pracy
Spotkania zespołowe
#LI-Zdalne
#LI-HP1
Korzyści z pracy w CrowdStrike:
Kultura pracy zdalnej
Lider rynku w zakresie wynagrodzeń i nagród akcyjnych
Konkurencyjne urlopy i elastyczne możliwości pracy
Kompleksowe i wszechstronne korzyści zdrowotne
Programy dobrostanu fizycznego i psychicznego
Płatny urlop macierzyński i ojcowski, w tym adopcyjny
Różnorodne możliwości rozwoju zawodowego i mentorstwa
Biura z zaopatrzonymi kuchniami, które sprzyjają innowacjom i współpracy
Jesteśmy zaangażowani w kształtowanie kultury, która jest inkludyjna, w której każdy czuje, że jest widziany, słyszany, ceniony za to, kim jest, i ma prawo do sukcesu. Nasze podejście do kształtowania różnorodnej, sprawiedliwej i inkludyjnej kultury opiera się na słuchaniu, uczeniu się i działaniu zbiorowym. Embracing the diversity of our people, we produce our best work and spur innovation - generujemy najlepsze możliwe wyniki dla naszych klientów i społeczności, które obsługują.