Chef Technique (Python/Apprentissage Automatique)

Basés à Singapour, nous sommes une start-up en forte croissance déterminée à révolutionner le sourcing B2B mondial et le commerce international. Nous sommes à la recherche d'un développeur backend senior pour rejoindre notre équipe en pleine expansion, rapportant directement à notre fondateur.

Objectif

Vous jouerez un rôle central au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui concevra, construira et fournira une plateforme de sourcing ciblant les PME dans les marchés émergents. L'objectif ultime est de développer un produit qui aide nos clients à répondre à leurs besoins de sourcing quotidiens.

Nous recherchons des jeunes professionnels ambitieux qui sont enthousiastes à l'idée de créer des choses à partir de rien et qui ont une saine appétence pour le risque d'une start-up en phase initiale, couplée à un désir d'apprendre, d'itérer et de grandir.

Votre réussite sera

● De collaborer avec les équipes Produit et Business pour comprendre les exigences et les traduire en solutions techniques efficaces et évolutives.

● De veiller à ce que la feuille de route technologique s'aligne parfaitement sur les objectifs commerciaux.

● De mener votre équipe vers le succès en promouvant un esprit de collaboration et en atteignant les jalons technologiques.

● De prioriser la centrage sur le client dans toutes les décisions et solutions techniques.

● D'encourager l'innovation, de rester à jour avec les tendances technologiques et d'intégrer ces connaissances au sein de l'équipe.

● De s'adapter aux défis avec inventivité et agilité.

Ce que vous allez faire

● Architecture et mise en œuvre : Concevoir l'architecture back-end à partir de zéro, en veillant à ce qu'elle soit évolutive, efficace et en accord avec notre vision d'être l'outil de sourcing de premier choix.

● Surveillance technique stratégique : Diriger les décisions techniques qui sont en phase avec les priorités commerciales et la feuille de route du produit.

● Intégration de l'IA et des données : Diriger l'intégration de l'IA, LLM, ML, et de l'ingénierie des données dans nos produits pour améliorer l'efficacité du sourcing et fournir des informations exploitables.

● Améliorations basées sur les données : Analyser les habitudes d'utilisation et les commentaires des clients pour affiner et optimiser les aspects techniques de notre plateforme.

● Collaboration transversale : Travailler étroitement avec les équipes produit, opérations et business pour garantir que les stratégies techniques sont en accord avec les objectifs commerciaux.

● Mentorat et excellence du code : Maintenir la qualité du code, promouvoir les bonnes pratiques et encadrer l'équipe technique pour garantir une production constante et de haute qualité.

Ce qu'il vous faudra pour réussir

● Au moins 7 ans d'expérience dans le génie logiciel traditionnel, comme un Product Manager/Data Engineer/Data Analyst/Data Scientist, et Software Engineer(il est plus appréciable), avec au moins 3 ans dans un rôle de leader technique ou similaire. Une expérience démontrable dans la construction, l'optimisation et la mise à l'échelle de systèmes back-end est cruciale.

● Avoir de l'expérience dans le développement d'un produit alimenté par l'IA en utilisant le machine learning, et un vif intérêt pour l'IA générative, le LLM, et la technologie de pointe dans le domaine du sourcing.

● Capacité à traduire les exigences commerciales en solutions techniques et à prendre des décisions technologiques qui favorisent la croissance commerciale.

● Maîtrise de la conception, du déploiement et de la maintenance de systèmes robustes et évolutifs qui peuvent gérer de grands volumes de données et d'interactions utilisateur.

● Une compréhension approfondie des méthodologies agiles, avec un accent sur le développement itératif, le feedback continu et les améliorations progressives.

● Maîtrise de AWS/GCP, solide expérience en programmation NodeJS / Python, systèmes Unix.

● Familiarité avec Devops tels que CI/CD, Dockers, et Docker Compose

● Natif ou courant en anglais ; la maîtrise d'une langue asiatique est un avantage significatif.

● Un état d'esprit proactif qui s'épanouit dans un environnement de start-up dynamique, avec un talent pour la résolution de problèmes et une passion pour "faire bouger les choses".

Ce que vous pouvez attendre de notre entreprise

● Pleine autonomie pour façonner et déterminer l'avenir technologique de notre plateforme. ● Culture de travail collaborative et transparente.

● Priorisation des besoins des clients à chaque étape.

● Rémunération compétitive et avantages alléchants.

● Une trajectoire de carrière prometteuse au sein d'une start-up en plein essor.

Avantages

• Salaire jusqu'à 7000 USD

Processus d'entretien

• R1: Entretien avec le directeur technique (Technique)
• R2: Assignment technique
• R3: Entretien avec le PDG (Cultural Fit)