Analyste de Données Senior

Notre mission est de donner aux locataires partout une plus grande liberté financière pour planifier et profiter de leur vie. Rhino a lancé la première plateforme de dépôt de bout en bout de l'industrie, au service de toutes les parties prenantes de l'écosystème locatif. Rhino répond de manière agressive aux besoins les plus pressants des locataires et des propriétaires et vise à gérer plus de 45 milliards de dollars en dépôts en espèces et en assurances de dépôt de garantie pour 43 millions de logements locatifs à l'échelle nationale dans toute l'industrie de la location.

Notre premier produit élimine le besoin d'un dépôt de garantie en espèces et remet de l'argent dans les poches des locataires grâce à un produit d'assurance piloté par la technologie. Avec Rhino, des millions de locataires à travers le pays ont maintenant la possibilité d'économiser avec notre assurance de dépôt primée. En plus de notre assurance dépôt de garantie, nous proposons également une assurance locative. Nos nouvelles offres incluent Rhino+, une solution de collecte et de conformité de dépôts en espèces pour les propriétaires et les gestionnaires de biens, et Credit+, qui fournira aux locataires des communautés partenaires.

Nous avons déjà économisé des centaines de millions de dollars pour les locataires et nous sommes fiables dans plus de 2 millions de foyers à travers le pays, et plus important encore, nous ne faisons que commencer...

En tant que membre de l'équipe d'analyse de données, vous permettrez une prise de décision basée sur les données à la fois aux niveaux stratégique et tactique en vous associant avec des parties prenantes à travers l'organisation, aidant à construire les fondations d'une entreprise qui est positionnée pour révolutionner la location.

Dans ce rôle, vous :

• Utiliserez vos compétences analytiques et de résolution de problèmes pour soutenir la prise de décision basée sur les données et aider à conduire les initiatives stratégiques et opérationnelles de la plus haute priorité de l'entreprise.
• Collaborerez de manière transversale avec les chefs de produit et les ingénieurs de données pour garantir que les données capturées sont complètes, précises et répondent aux besoins de l'entreprise.
• Trouverez des solutions à des problèmes nouveaux et non structurés - armé d'une forte compréhension du problème commercial en question et de l'objectif ultime, vous plongerez dans les détails tout en gardant une vue d'ensemble et vous proposerez des solutions soutenues par les données.
• Effectuerez des analyses pour explorer et interpréter les données afin de générer des perspectives et des recommandations exploitables qui permettent une prise de décision rapide mais informée.
• Synthétiserez vos analyses complexes, visuellement et par écrit, pour communiquer efficacement les points clés à différents publics, y compris l'ensemble de l'entreprise, les dirigeants fonctionnels et les dirigeants.
• Acquerrez une connaissance approfondie de domaines spécifiques de l'entreprise ; travaillez étroitement avec les dirigeants fonctionnels pour piloter des initiatives stratégiques/opérationnelles et suivre et analyser les performances.
• Aiderez à favoriser une culture de prise de décision basée sur les données - construirez des tableaux de bord, des outils et des modèles qui permettent à nos équipes d'analyser leurs performances et de répondre à leurs propres questions.

Nous recherchons idéalement :

• Plus de 5 ans d'expérience directe en analyse de données et/ou en ingénierie de données.
• Création de pipelines de données de production et familiarité avec les outils ETL (par exemple, DBT, Stitch, Airflow) et les entrepôts de données (par exemple, BigQuery).
• Fortes capacités techniques et maîtrise de SQL, des outils de visualisation de données (par exemple, Tableau) et d'Excel ; l'expérience avec Python ou des langages de script similaires est un plus.
• Organisé et capable de prioriser efficacement, de faire plusieurs tâches à la fois et de s'adapter dans un environnement rapide et souvent changeant.
• Connaissance appliquée de la mesure, des statistiques et de l'évaluation de programmes.
• Initiative et propriété - autonome capable de mener des projets de manière indépendante et avec urgence.
• Orienté vers les détails, mais capable de voir l'ensemble et de suivre la "règle 80/20".
• De solides compétences interpersonnelles et de communication avec la capacité de synthétiser des concepts complexes et nuancés à des publics techniques et non techniques.
• Une expérience dans une start-up en forte croissance est un plus.
• Une expérience préalable dans l'immobilier, l'assurance ou le crédit est un plus.

Rémunération et avantages

Fourchette de salaire de base : 115 000 - 143 000 $

Rhino s'est associé à un certain nombre d'outils de comparaison de rémunération pour déterminer des tranches de rémunération compétitives et équitables pour notre taille et notre stade. Notre objectif est de garantir qu chaque employé est payé de manière équitable et compétitive, tout en maintenant une méthodologie cohérente et standardisée.

Les décisions individuelles de rémunération sont basées sur un certain nombre de facteurs, y compris les qualifications pour le poste, le niveau d'expérience et l'équilibre de l'équité interne par rapport aux autres Rhinos.

Le salaire de base n'est qu'une partie de notre Package de Récompenses Totales ici chez Rhino. En lien avec ce poste, nous offrons également :

• Localisation à distance.
• Package de rémunération en espèces concurrentiel incluant salaire de base, bonus de performance et autres avantages financiers.
• Couverture Médicale, Dentaire et Vision (90% de contribution de l'employeur) - éligible dès votre date d'entrée.
• Politique de congés illimités, journées de recharge d'équipe trimestrielles axées sur le bien-être mental et physique.
• Congé parental payé généreux.
• Plan d'options d'achat d'actions pour donner à nos employés une participation directe dans le succès de Rhino.
• Révisions de performance bi-annuelles et opportunités de coaching et de développement professionnel continu avec des partenaires externes.
• Culture de travail d'abord à distance avec des opportunités de collaborer en personne en équipe.
• Opportunités de participer à des programmes en cours de diversité, d'inclusion et d'équité ou de rejoindre un ERG.
• 401(k), HSA, Life & Disability Insurance Coverage ($0 contribution employé pour des assurances supplémentaires).
• Allocation mensuelle de style de vie pour répondre à vos besoins (repas, bien-être, co-working).